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由销售部的销售转到销售部的内部销售及支持。现在公司逼着我写辞职信,人事找我谈了两次协商解除劳动合同(有录音),因为公司没按劳动法给补偿金,所以我没同意。 一事和公司一直未能达成一致,公司摆明了就是不想给钱。这两天我们领导和人事经理一直研究我们公司的员工手册,员工手册上有一条:公司有权力根据公司的发展给 ...
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是1200人民币。面试成功后我也交了1200,并要求公司开具收据。内容如下:证明 XX人事上岗证由公司代办,费用壹仟贰佰元整。签名 日期 。证明上也没有注明具体什么 所以不想在那里做了。不知道我交的1200元能不能索要回来?还有说是有劳动协议的,到现在也没有签。因为手里证据不足,特来咨询。请给与帮助...
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我在园区工作,我是六月十九号进厂的,刚开始合同上签的是六月十九号的,可是后来人事上把合同上的日期给我改成九月三十号进厂的了(试用期是从九月三十号到十月三 ),合同期是从0七年九月三十号至0八年九月三十号。问题:现在厂里要给我解除劳动关系(已提前三十天向我声明)我想知道我0七年六月十九到0七年九月三十这 ...
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先兆流产疾病,公司按照事假处理,我可以申请补偿或劳动仲裁吗...
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乙公司的前CEO为法人的甲公司工作,现甲公司欲让我们与之签定派遣员工劳动合同书(未与乙公司签定解除劳动关系),并同时签定《甲乙丙三方的劳动关系转移协议书 工龄,而要求甲或乙赔偿我们经济补偿金后再与甲方签定劳动合同吗?或者我们该如何声张?(注:甲乙的人事外包于同一家人力资源公司,我们之前与乙公司签定的是 ...
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了两个礼拜没通知我就给领导打电话他不接,我就去公司找他,他说他已经和人事的人说 了人事部的人一直没给他回信,我说我的工资不够在这里生活的呆不起要 没有给我上保险,可能把我开除了。 后来我给公司人事部打电话说我没去送假条和我解除劳动关系了。还说给我登报了给我寄快件了可我在老家都不知道啊! 人事部说他们有 ...
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律师先生您好,请问在和公司签订正式劳动合同后,不久公司两度修改相关人事制度,加大了考勤不合格的扣款力度,请问像这种在签约后修改合约内容的行为,违反了劳动法吗?员工是否有权按照旧的人事制度执行?谢谢!...
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我于2011年9.2日进入公司,2011年12月28日公司口头通知我们裁员,我本不想走,但人事说如果不走的话我以后的日子不好过……之类的话,接着,人事于2011年12月31日给了我一份书面的解除劳动合同通知书,我有点胆怯了,如果要走的话,我该怎么申请到最大化的赔偿呢?...
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劳动服务公司转正的集体所有制工人,应国家政策劳动服务公司被裁撤后成立了一家集体所有制的公司,公司在朝阳人才交流中心为员工办理了集体户存档,但当年在服务公司转正的几名集体所有制职工档案朝阳人才不予接收,至今在公司人事手里。请问我们的档案能通过什么途径回到街道或转入具有人事权的机构。...
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员工离职,我是今年3月份去公司工作,当时公司还在筹建,公司4月底开始营业,而公司和所有员工签订劳动合同都是这个月初,因为怕开掉的厨师去劳动局举报他们,公司签订劳动合同都是只签订一份,公司留档,如果员工需要可以告诉人事专员,她只给员工复印一份复印件,请问这个合法吗?从工作到 ...
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