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关于经济补偿
如果根据用工
单位
不
足额
支付
劳动报酬，
劳动者
与用工
单位
解除劳动合同所得到的经济补偿是不足部分的经济补偿，还是依据解除劳动关系前十二个月的平均
工资
，每满一年
支付
一个月的经济补偿，两种经济补偿是否
可以
都得到，是否要到当地的劳动仲裁部门仲裁后得到解决...
//www.110.com/ask/question-188207.html-
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