我干了一年半了，单位以经济效益不好把我辞退，请问工作时间是从进单位的那一天算起，还是一个月后，签合同的那一天算起！再就是残疾人不好找工作，在合同期不满就把我辞退的情况下，我就不容易找工作了，有残疾人保障条例吗？比如经济补偿金额外多点、多多少、、还有年终奖呢？我就想问问残疾人有什么额外的补偿吗...
//www.110.com/ask/question-2039939.html-了解详情
单位交的养老保险原件在我手里，我说我不签失业怎么办，单位说如果我不签失业到时候我失业金拿不到还把我的档案交到什么地方我望了，我想问下我要是不签失业我的档案会去那里？到最后我的这个问题会怎么解决...
//www.110.com/ask/question-1082362.html-了解详情
通的一名员工，在恒通工作已将近14年，公司共给了12各月的工资补偿。签订的劳动合同2012年12月30日到期，公司从2011年1月份开始停产，6 ，因此公司的4000名员工在单位的软硬兼施下有将近2500人退厂。剩下没退的公司600人8月份办得经济裁员，工龄按照实际的工龄给的补偿，因此公司承诺9月1日 ...
//www.110.com/ask/question-623601.html-了解详情
单位前几年说好的有一笔住房补贴,本来说好一次性发的,后来不知道怎么回事,分20年每年下发.现在他们要裁我们这些老员工,那这部分住房补贴能 了!!!!!先谢过了,问题是要是劳动仲载的话,像我这种情况的话能得到多少补偿呢,(单位每年年底的话都会去劳动局送礼的).而且我上个月的工资扣除养老保险,公积金,发到 ...
//www.110.com/ask/question-23271.html-了解详情
从我们工资里扣从原来15年的289到16年321没个月都扣 现在单位说报停保险让我们个人自己提出来补缴 扣除我们的钱也不补给我们 我们该怎么做...
//www.110.com/ask/question-7868609.html-了解详情
我已怀孕五个多月，公司找我多次商量要我自己离职，公司说是个人单位对我怀孕生育这块没有任何补偿，我不同意。又找我说给我两个月工资，作为补偿要我自动离职。上班期间公司给我就投了两险，养老保险和医疗保险。这样的情况下我该怎么维护我的合法权益，怎么争取属于我的补偿呢？求帮助！...
//www.110.com/ask/question-1946875.html-了解详情
,我想我再上班下班后就是18个小时了!之后第2天本人来厂里领导的意思就是要开除我,请问我的错还是谁的错?事情该怎么合理的来处理?在我昨天没有上班情况下厂里会不会给我补偿当天的工资?无辜的被迫开除单位该给员工有什么补偿?还有就是厂内上班时发生的是私人事情,结果 ...
//www.110.com/ask/question-2730444.html-了解详情
，现在据说A劳务公司重新注册了一个非劳务派遣性质的C公司，然后A\B\C三家单位要求我们把劳务关系转到C公司签合同制员工，协议中只是提到转移后工作地点，工作 工作年限连续计算，我们想问下这样是否合法，如果合同期没满，A、B公司强制转劳务关系到C公司，让我们签劳务关系转移协议书我们该怎么维权和要补偿！...
//www.110.com/ask/question-2982235.html-了解详情
了劳工合同，合同到2010年12月31日到期，但是我2010年3月份怀孕了，当时我也跟单位说了，我在一家广告公司上班，原先公司招聘的时候是让我干文职工作的，但是公司领导看 回来跟我谈谈然后给我钱走人！真的很郁闷，我可以说我什么事都没有做错，如果老板真要开除我，我要怎么维权？我改问他要哪些方面的补偿呢？...
//www.110.com/ask/question-177910.html-了解详情
我是去年4月1日来单位上班的，一直没签合同，后来因为经营不好名称法人变更了，上个月底签了合同也是从这个四月开始算时间的，不过一直没给我交社保，现在被辞退了让我立马不要上班了，我应该怎么申请补偿...
//www.110.com/ask/question-6896270.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务