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我们厂马上就要搬迁(上海到江西),公司给我们签订的合同其中一项:乙方的工作地点为上海,甲方可以根据实际需要安排乙方到外地或境外出差,执行公司的基本任务,乙方应服从甲方安排,否则视为乙方提前终止劳动合同关系。 我们的劳动合同还没有到期,我们不到江西去工作,那这项是否对我们经济赔偿是不是有 ...
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