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股东能否通过正式的股东会决议通过增资方案? 在通知田斌开会的登报公告内我们已经注明出席的股东视为弃权论,那么该次股东会的表决权是如何计算?是按照出席的股东表决权 分红,即田斌没有按期出资所以减少了田斌的分红权,这样做是否合法,如果可以这样做,那其他股东该怎么做才能在公平的情况下对公司增资? 有没有 ...
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再联系我,并且跟人事说我没去办理的中间这几天给我按旷工,现在辞退我,也接受我提出辞职,请问是否可以仲裁解决,并且公司试用期期间没有给投保,如果我拿出医院的 是无权给我算旷工?现在我拿着假条去公司,要求可以给我算旷工,如果承认假条,还是接受我离职要求,可以 申请仲裁吗,关键赢的希望大不大?...
//www.110.com/ask/question-3489781.html-了解详情
他让我当监事,他是法人,其他职位除了财务都是他担任,网上看到说公司法规定:监事参与公司的运营。他说所有办证手续费用前期都是他出,我只负责公司运营流程,业务 的,我放心的是公司运营成熟了,有业务了,他可以撤消我拉职位,并要求我可以再做同行业?我想的是如果公司运营好了,我们有意见分歧,我就另外自己开 ...
//www.110.com/ask/question-9352663.html-了解详情
要求我姐去上班,可是我姐目前的身体状况应该无法上班,只能在家休养,但是公司说,如果去上班就按旷工处理,请问目前我们该咋办?(在两年的休养期内, 15号我姐去上班,公司就解除劳动合同,我姐的医药费就要自己负担了,请问可以要求公司提供以后的医疗费用吗?目前我姐的劳动合同还没到期,但是到2016年2月 ...
//www.110.com/ask/question-6206077.html-了解详情
公司部分员工需要公司为其缴纳社保,有的表示自行缴纳、有的表示年纪大愿意缴纳等。这样的情况下,公司要求员工出具放弃缴纳社保的承诺书可以吗?如果可以的话,增设什么手续才合法呢?...
//www.110.com/ask/question-15438503.html-了解详情
我是17年应届生,6月1日参加工作,当时是3个月的实习期。6月6日拿到毕业证,我想即日起开始从实习期变为试用期可以吗。如果可以,是是说三个月实习期过后还有试用期??...
//www.110.com/ask/question-11275846.html-了解详情
您好,我之前开了一家个人独资企业,现在想新开一家独资企业,请问可以吗?如果可以,有哪些办法可以解决?麻烦您了...
//www.110.com/ask/question-11087522.html-了解详情
我在这个做了十年了 现在要搬到外省了 我实在想去 可以要求赔偿吗?可是今年我们从新签了合同 里面加了一条 搬厂到新地方算分厂 我们过去是委派过去的 如果去 算自动离职 总厂还在上海 请问这样去的话可以要求赔偿吗?...
//www.110.com/ask/question-2456350.html-了解详情
我在公司有年假,过年的时候公司也没有说是用年假,就多给放了5天假,这个可以吗?如果可以这个怎么算?我都知道这个是年假,公司也没有说,就给放假了,这个还算年假吗?...
//www.110.com/ask/question-1050004.html-了解详情
必须有具有经纪人证的职员才可以。想请问一下, 1.是必须有这样的职员才能注册还是说可以先注册,之后一段时间有就可以? 2.如果可以先注册,没有招到有经纪人证的职员会影响公司正常运作么? 3.如果可以正常运作,那注册后多长时间之内招聘到这样的职员公司就可以 ...
//www.110.com/ask/question-3319322.html-了解详情
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