我公司有一名女工于2000年6月入厂,今年9月份就50岁了,公司想在该员工满50岁时与其终止劳动合同.公司有给该员工购买医疗保险\工伤保险\社保.像这种情况,厂方提出终止劳动合同,是否要给经济补偿?...
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我们单位要签合同,上保险的,签合同,不要求上保险的,签劳动协议,可是劳动协议里头有一句,大概意思是这样的,保险由原单位继续交纳,在协议期内所发生的工伤、医疗、误工费由原单位负责。如果签了这样的协议，真遇到了工伤，由谁负责？现在所在单位是不是可以不负责任？这样的协议生效吗？ 急急急，谢谢！...
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一、职工与单位未签订劳动合同且无工伤保险，在上、下班途中发生交通事故致残或死亡，请问是否可认定为工伤？工伤待遇或死亡赔偿金等是否由单位承担？单位应承担哪些补偿？ 二、职工在上、下班乘公交车时发生事故造成伤残或死亡，工伤待遇或死亡赔偿金应由谁负责？单位应承担哪些补偿？ 三、职工上、下班途中，自驾 ...
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降单价，还说不想做的就可以走人，请问厂这样做对吗？如果走人了能不能拿到补偿，我们买的保险别的都买了，就是买养老保，我们也都做了7-8年了，律师们好，合同每年都签，但只是厂方有一份，我们签字时里面一片空白，保险只买了医疗，工伤，失业，三种保险，养老保没买， 前几天开会说 ...
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您好！我在赣州南康南山锡业化验室工作4年了。在这4年其间老板从未和我们签定劳动合同，也没有买社保，只给大家买了工伤保险，而我因为是居民没有买职工医保所以买不到职工医保，因此老板连职工医保也没给我买。现因为我摔跤了，去医院检查并有腰椎突出，所以 ...
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律师们好，合同每年都签，但只是厂方有一份，我们签字时里面一片空白，保险只买了医疗，工伤，失业，三种保险，养老保没买， 前几天开会说降价，还说想就留，不做就可以走，减单价四月份就实行，我有当天的开会录音，和12月份的计件工资单，想问问律师像这种情况能拿到什么补偿，补偿又是怎么算的， 谢谢！！！...
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想知道大概几级工伤，没有合同保险，大概赔偿多少钱只是预算一下大概，谢谢...
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