公司出现短暂停滞 我按公司要求提前一个月辞职 公司规定一个星期后到账 假如一个星期之内假如工资不到账 影响我的时间安排及日后工作 可以要求赔偿 吗...
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月过后，工资涨500，但是到现在为止还是试用期的工资，现在辞职，我希望一个星期就离职，但是领导说必须提前一个月 辞职，我的工作性质，是从原公司职员工作分担出来 所以交接一个周就可以了，但是领导非要一个月前交辞职书，请问我有强制离开的权利吗？劳动合同是签订了一年，但是本公司到现在也没有给交劳动保险之类的 ...
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