第二条 员工在本公司转正后连续工作已满1年，年休假1天；已满2年，年休假3天；已满3年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假7天；已满20年的，年休假10天。 麻烦帮忙看下企业这么制定是否合法...
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您好！我想问一下如果我是15年7月1日毕业入职，15年10月1日转正，是不是16年10月1日开始可以享受15年10月-16年10月的年休假5天？17年1月份是不是只能休16年10月-17年1月份的折算年休假，或者到17年10月之后直接休5天年休假，还是说17年1月份也可以休5天了呢？...
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律师您好！我是在2004年7月1日与现单位合同开始，到现在辞职，工作至2014年6月30日止，同时申请了年休假，现单位批下来给我的年休假只有三天（之前我没有请长假记录的）。想请问：我的累计工作时间已经十年了，只给我三天年休假，这合理吗？...
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您好！ 我想问一下关于离职前的年底双薪及年休假的问题！ 1我在该公司工作有四年了。（年休假5天） 2我们工资发放的时间是每月十二号。 3我司规定正式员工要在提交离职单一个月后才能真正的离职。 然后我现在想问如果我在2014年1/2号提交离职单我是否可以拿到年底双薪以及享受年休假呢！...
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月按照22天出勤来计算工资，比如职务津贴1000元，在不加班的前提条件下（1680+1000）*22=121.8元每天，比如请假1天就扣121.8元。2015年1月之前公司请年休假是有121.8元一天的年休工资和上班平时上班一样。自2015年2月开始请年休的 ...
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关于休年休假中的连续工作满12月才有年休假是吗？如果换了用人单位中间有间隔了几个月还能算是连续工作吗？这样还有没年假休呢？...
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我是2004年1月1日参加工作的，到2013年底算不算工作已满10年，可不可以享受10天的年休假？...
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本人在职20年，2015年度我有请事假22天，在职20年但公司有扣工资，请问我今年还可休年假吗？公司说没有了年休假了！...
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年休假需要满足12个月的时间是按进厂时间开始算还是按每年的一月开始算，比如说我是2010.1.26进厂，到现在2011年2月13可以年休吗？...
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