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我单位是很多员工辞职后不知去向,但是户口一直不办理
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,给我们带来计划生育管理上的麻烦,有的员工甚至是辞职走了10多年的,还出现违规生育问题,上级计生 是不能注销的,那我们该如何应对这样的问题?我们是否有资格收取生育保证金、
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管理费、违规生育罚款等费用呢?现在计划生育问题对公司已经造成很大的损失,一 ...
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