，因为从事的专业才答应的，画间接性的油画，然后9月开学索要工资未果，直接拖欠到现在，很苦恼，因为老师在中间的关系，没有签协议，打电话索要每一次都不接，就算接 不会耍赖，然后一直拖着我们， 我补充下我们当时是听说干完后能给我们3人直接工资才干的，结果干完没给，让我们先回家，于是就有了一拖二拖到现在的情况...
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试用期已超过一个半月没有转正，自然也没有五险一金社保之类的。实习工资为1200 转正后为1600。因为公司内部事宜 公司领导打电话让领辞职报告，该怎么处理。 做？如果我要求赔偿应该怎么赔 如果公司不赔偿让我继续留职我却不愿意留职了 又能否得到赔偿？大学毕业不久这种事第一次遇到，麻烦老师能讲清楚详细些...
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各位老师好：我在这个公司才干了一个多月，不过已经转正。现在单位因内部原因要让我暂时回家。等待问题解决在返聘。我感觉这个就是间接地解聘。这种问题怎么解决。如果在家有没有工资。请各位老师帮助。急急急！...
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他在里面当园长，主要搞社交的，我也在里面有上课，前几个学期有管理老师请假什么的做工资表的，现在他都叫另外一个老师来做，，只让我教书，不知道他是什么意思。搞得我现在特别不知所措。他买的东西很多都是没正式发票的不知道这样合不合法。...
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有限责任公司。 现任的企业法人兼董事长及总经理。他个人股占总股份的50%。 请教老师：企业法人在生产经营中下列做法是否合法；如有不合法的地方 其他股东将 不经过股东会（董事会） 的研究，由他一个人说了算。 , 2，公司新进员工及工资待遇不经过股东会（董事会）的研究，由他一个人说了算。 3，各项财务支出 ...
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的是， 我25% 学校30% 学校一股东20%一老师10%与另一老师5%余下的向外招股。董事会成员5人。3 工厂由我全权打理，学校只派一个人来协助我，我的工资是怎样算的，怎样和利润挂沟。公司发展大了，学校有75%的股份到时拆股怎么办？ 哪一种股份机制合理些 ...
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我参加工作只有四个月，但是人事告诉我第一年没有年假，所以过年的时候我就要扣五天的工资，本身工资并不高，还这样子。而且之前进入公司的时候说的是五险一金，但是转正之后又说前两年没有公积金，而且社保要转正之后三个月才能拿到医保卡，我今年刚毕业，所以很多我都不懂。麻烦各位老师帮忙解答一下...
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，我是县级幼儿园国家正式老师。大概在02年我因病请假没有上班，后来在家自己开了一家幼儿园，在我没有上班期间单位有给我开了2年多工资，后来就不给 教育局和幼儿园叫我通过法律手段起诉。幼儿园说我04年末我的编制就没有了，而且幼儿园工资单上也没有我的名字，教育局说我的档案正常，档案里没有幼儿园提交到教育局里 ...
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律师，您好！请问公司因业务需求不明通告员工停薪放假，放假期间只给员工上社保，连最低工资收入都不给，一旦有需求即通知员工到岗，请问这种情况员工可以申诉吗？最关键的是公司已经连续几月未发工资，真不知道该怎么做？请各位律师老师给指引正确的方向，谢谢！马上的6月底为1年的劳动合同到期， ...
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叙述一下. 我们一共有3个出资股东，ABC 还有一个没出资的D。出资14w 14w 7w 外借款34万 A是从事多年的乐器培训老师现有50人开业马上可以带进10w收入（60%是要付给教师的工资）另外带进来一些电子琴和上课的教具（较少） B是多年前加盟了一家 ...
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