假期~!员工就说算了~！ 但是今年又出现这种情况，老板说：每个人加班扣一半~！什么都没给，还说谁有意见了以后不给他（她）加班。员工们敢怒不敢言 加班条，加了多少小时写上去领导签字。 我想问一下：我们怎么要回加班费，告公司以后有什么后果？老板现在就是说说，也没发布公告，但是工资里已经扣了一半加班费。我们 ...
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我在公司公司工作了10个月多了,公司有签了规章制度上面要求做两年才能辞职,公司也没有给我交社保,没假期也没有加班费,有交意外保险还是扣在我的工资里,到年底也没有结清工资,明年我不想做了,现在老板不接受我的辞职怎么办?签了那规章制度可以算是劳动合同吗?没有正规合同是不是可以追加两倍工资赔偿?...
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我们小公司小厂 老板 我们是办公室人员 我们上班时间是6天8小时 现在对我们强制性加班不给加班费 而且不加班还扣钱 加班工作内容还不是本职工作 请问 我可以投诉么...
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我是一名外地在京工作人员。在一家公司做司机。老板和我们签的合同自不让我们仔细看。只有一份。我们手里没有。加班也不给加班费。合同过期也不续签。如果有一天填我要离开，我想起诉应该怎没办。需要什么条件...
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咨询:我是08年11月加入某一外资公司做财务经理的.我们经常加班. 我现在已提出辞职,我可否要回我的加班费. 因公司规定加班必须由主管批准,才能认可. 如果 你倒休或不批倒休,只让你休年假. 这种情况是否是违法?我现在有老板批准的加班车费的报销单,能否具此做为我加班的依据,要求公司给我加班费? 谢谢. ...
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的，来公司的时候老板说试用期三月然后交保险。但是直到一年后12年4月才给交上保险至今。在这工作不到两年时间里我周一到周五几乎天天加班2.3个小时周六周日正常上班8小时，都是按日工资走。根本没有加班费，我向老板反映几次老板说这是规定，不能为你自己而改变。我在这干还没有绩效，没有年终奖什么也 ...
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大约有八周多的时间都实行的是每周48小时制，可是合同上并没有阐明，那时候老板那说是多上的时间抵年假，如果那样算我们至少有八天年假，可是今年我们只放了 ，等于我们只多放了3天假，后来我们和老板说要求调休，或者给加班费，她说所有的培训机构都这样，不可能给我们加班费或是调休，要不我们就可以走人，重新换个工作 ...
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私厂进厂前跟老板谈了一个月5000底薪加班一比一，发工资的时候老板只按4500给我发的，我去找他谈说我误会了5000就有说过没有加班费，可以给我补回五百，可达不到我目标又想按他的价钱留我做事，我现在不想做了又不愿意给我发工资，说找到人才给我走或 ...
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问题，我感觉吧：1它收童工；2它的工作时间很不规律，比如说"加班没有加班费，你如果不加班就会扣工资，老板说上班每天就是八个小时，可是每天都是十个小时” 感觉像以权谋私，没有一点的报酬;5这些都不算什么吧，可是上夜班竟然没有一点工资，真是让人受不了； 总的来说，这个厂真的很是不好，想让专家给我一个建议吧...
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我们在公司工作了几个月,到年底都想回家了,可工资押得太久了又结不完,进公司时有签一份规章制度要求要做满两年才能辞职,现在老板就是拿它作为借口不答应,那规章制度可以算是劳动合同吗?公司没有给我们交社会保险等福利,节假日没有放假,经常加班都没有加班费,工资是押一个半月但还是没有准时发 ...
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