例如：公司十一安排员工加班了，劳动法说按三倍给予员工加班费，是应该给满勤后再给三倍加班费，还是给予出勤工资后另外再按两倍加班费进行计算？...
//www.110.com/ask/question-683462.html-了解详情
来的时候是说 .每个月有2天到4天的休息时间.可以到了这才知道.每个月才那么一天.还有根据国家劳动法规定. 我们加班有1.5的工资.双休有2贝的工资.可是到了发工资才知道.那些钱全被那些老师给黑了..还有我们的工资里.他们好要拿%10.我们的身份证也被他们给骗了 ...
//www.110.com/ask/question-562640.html-了解详情
我在本站工作已有10年，可单位从来不给我们上三险，而且工作超时。现在的工资又很低，不想干了。这么大的一个企业，公然与国家劳动法对着干，却没人敢管。我的单位在昌平区平西王府。哪位好心人告诉我应该向哪里投诉啊！最好是详细步骤。我的邮箱是1287192291@qq.com 谢谢好心人！...
//www.110.com/ask/question-525243.html-了解详情
你们好。 前几天，公司解雇了我。 但给我的解雇信上所写的解雇内容纯属捏造，也没有写明是按照国家劳动法的那一条将我解雇。 以往种种迹象皆表明公司一直想借故让我自动辞职，比如作出一些不公平的处罚，以及种种故意刁难。 因此，虽然我对公司的上级没有好感，但因为我非常喜欢 ...
//www.110.com/ask/question-356850.html-了解详情
我是一名护士，我们医院存在这样一个现状：在编职工与编外职工待遇差别太大，每个月晚夜班数明显超过国家劳动法的规定，并且我们的奖金与合同规定的奖金系数不相符，请问我们该怎样维护我们的正当权益？...
//www.110.com/ask/question-285085.html-了解详情
2010.10.15号从商场撤柜的，撤柜之前没有任何的通知，只是撤柜的时候告诉我们会按国家劳动法赔偿我们， 我们的底薪是1300，我在那里上班的平均工资是2500，我签的是1年的合同 还没有过合同期。我想问这样的情况我可以拿多少赔偿金。谢谢~！...
//www.110.com/ask/question-257978.html-了解详情
我在美国，老公在国内，已经分居1年。听说象我们这种情况的探亲假是三个月，国家劳动法上有这个规定吗？我老公的探亲假真的可以达到三个月吗？如果跨年度的话，是不是可以将两年的探亲假连在一起休？...
//www.110.com/ask/question-159079.html-了解详情
根据国家劳动法规定正常工作八小时外不得超两小时，超过两小时以上就应给予加班工资。但施七公路收费站不但不给加班工资反而扣除正常工资，剥削劳动者的剩余价值，简直就是名负其实的资本家。也没有按照合同条款执行，职工能有上进心吗。这样的做法能否保护劳动者的合法权益。...
//www.110.com/ask/question-112058.html-了解详情
人员的补偿补助总和高于国家和山东省规定的工伤协解人员解除合同补偿补助水平。 胜利油田的答复是自欺欺人前后矛盾的，前面已经说过《劳动法》有明确规定用人 起诉”。双方约定的这一条款，符合《中华人民共和国宪法》、《中华人民共和国劳动法》等法律的有关规定，人民法院应当尊重以上条款，当事人寻求司法救助的权利应当 ...
//www.110.com/ask/question-157977.html-了解详情
就以为被告的这些做法都是合法的，但原告最近通过对《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及劳动部的法规进行学习，发现被告很多做法 不支付劳动者延长工作时间工资报酬的； 根据以上国家规定的赔偿条件和赔偿标准，自1995年实施《中华人民共和国劳动法》、2008年实施《中华人民共和国劳动合同法 ...
//www.110.com/ask/question-823370.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务