，您们好，我在餐馆(注册的是重庆市✘✘餐饮文化有限责任公司）上班，一天工作9.5个小时上(午9:00到13:30下午16:00到21:00），工资本来是每个月25号发放，可是今天都3月3号了工资也没有发放，原来一个月有4个上午半天的休假，3月2号下午同事们找老板讨 ...
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你好请问一下，我在北京一家单位上班一年零十一个月，在2015年11月25日突然不明原因接到通知让我回公司报道，被辞职了，我上班没有错误也没有失误，到现在他们也没有说上我有什么错误，可是单位就给我一个月的工资作补助，我给他们要三个月的，就是不给，请问应给我多少呀！合理合法的说...
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他们提过离职但后来他们劝了劝我也想也想慢慢来做满一个月了再说可是后来我发烧得了重感冒上不了班又没有酒店的联系电话就给那个曾经把我介绍进去的那个女同事打电话 天旷工还说一天等于三天就扣了我九天那我就还有六天的工资了我该怎么办而且我在去上班之前跟他们谈好的是1400可是现在他给我照1300算的我就所剩无几 ...
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辞职，店长说要扣我押金，押金是1000,（分3个月在工资里扣，前两月300第3个月400）现在是有600,押金在他们手里，可是我应聘的时候店长只说招聘长期 ，如果想离职得提前20天到一个月，有人应聘我就可以走，……现在却说扣钱，跟她理论她说就算她没说半年后反押金，也得扣点钱，因为我上班一个多月属于短期 ...
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听说劳动法是必须百分之一百五，不知餐厅这样做是否合法，月休4天，但是节假日要上班，节假日工资也是按正常上班来算，是否合法?还有加班费拿不到，因为有补钟，忙的时候加班，不忙的时候安排早下班把之前加的钟补回来，这样是否合法，以前工作的地方，是没有补钟这个说法的，餐厅这样做， ...
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来我这里上班，总共上了两个月不到，开始做的时候我们店长和她们说了店里的规则制度，还有押金方面的事情，是情是她们其中一个妹妹上班迟到了，店里制度迟到一次罚款 后来打电话要工资，实际工资已经发给她们了，还做20天工资是押金没有给她们，因为事先说好的如果不做一年20天押金是不给的，她也是同意的，现在搞僵了， ...
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您好！我想咨询一下，我一个朋友介绍到一会工厂上班，上了一个月后因环境不满意就不做了，因为是礼拜天我只打了电话告知招进去的经理，他也答应了，现在有22天工资一直拖着，打他电话他就说老板没来或者没钱，打另一个经理的电话他不接，发消息也不回，没有老板电话，这样我该怎么拿到我的工资呢没劳动合同。...
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你好，我在一家火锅店上班，我没写辞职信，只是口头上给老板说我一个月后不干了，如今一个月已经过了他却以没招到人为理由不让我走，他说你走了不给我工资，这样他到底有没有理由扣我工资，或者不发工资给我呢...
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在一起两年，第一年打掉2个月大的孩子，没有和他分手，他也没有和他家人提过，到今天，这次知道怀孕了才和他家人提起之前打胎的事情，他家人也 分掉，让我打掉孩子，他并不想负其他什么责任。现在孩子快4个月了，他就是完全不顾虑我的身体，至少有拖了一个月多的时间，才告诉我不要孩子了，我们不适合。如此，我到底生下来 ...
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在一个酒吧应聘，当时应聘的时候说一个月差不多可以拿到4000左右的工资，可是要交1000块钱押金，说半年后才可以退，当时想一个月有4000工资就签了合同交了押金，声明这工作是ktv包房陪客人娱乐的工资日结的，现在上班都半个月了都没有一次客人来消费的，所以一分工资都没有 ...
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