工作半年多 因流产休了不到一个月病假 病假期满上班第二天就被老板口头通知辞退 给一个半月工资补偿让我当天就办理离职走人 理由是公司转型部门取消 我身体不好 以为公司做了这个补偿辞退是合法的 也不清楚相关的法律和正常手续 而且年初公司变更过一次合同 当时不同意签字的员工第二天都被开除 门卡被注销 还派了 ...
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在公司上班之前 老板叫我来当夏令营教官 可是到了公司以后 老干一些不是自己职责的事情 天天让我出去发传单 回来整理库房 让我网上搜索各个学校的人员那家多 然后安排去 块钱 我提前10天给她申请说试用期满了 我想换个工作 她也同意 但是我问到工资这以后 她说我走可以 工资不能立马发 必须下个月才能给 我 ...
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后来开始打电话，通知保险公司，原告及被告，发函给法院，同时又承担制作该所的宣传册，还要跟着跑法院及医院，周末晚上，还叫我出去应酬，最后一周让我做一个篮球比赛 。然后回到自己位置，整理了自己的东西大概4点左右就走了，也没下班卡。现在问题是该所没有给我签劳动合同或是相关协议，（我是2013年6月毕业的应届 ...
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户口，后几年我怀孕生了孩子，身体不适，不能再回公司上班，同时和公司签的合同也期满，因我不能回去上班公司不再与我签合同，但是我现在想保留我的北京户口和社保，自己交保险也行。我本想把档案放在职介中心，需回公司去办理转档手续，结果公司让我把户口转走，否则不给办手续，我问职介中心人家也说不管户口，您说我 ...
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