职到11月末 这其中9月10月11月单位一直到现在放假不上班 现在单位要我们签一个文件 就是已拿到单位所发工资 以后不与公司有任何关系 解除劳动合同 休息不算工资 请问这样合理吗 该不该签这个文件 还有一个问题 因为从1月入职一直没有签劳动合同 如果申请仲裁 可以要求他付给我从一月一直到什么时间的 ...
//www.110.com/ask/question-9840433.html-了解详情
职到11月末 这其中9月10月11月单位一直到现在放假不上班 现在单位要我们签一个文件 就是已拿到单位所发工资 以后不与公司有任何关系 解除劳动合同 休息不算工资 请问这样合理吗 该不该签这个文件 还有一个问题 因为从1月入职一直没有签劳动合同 如果申请仲裁 可以要求他付给我从一月一直到什么时间的 ...
//www.110.com/ask/question-9840355.html-了解详情
名在职在编员工，是2016届的应届毕业生，在2016年初参加招聘加入民泰银行，当时未毕业就没有签劳动合同，但是一直在民泰工作，在今年2月到4月与正式签劳动合同的员工 我想辞职，人事部喊我必须要把五千元赔了，而且还要退回培训期间发的每个月800的补贴，想请问这是合法的吗？我可以先自动离职然后申请仲裁吗？...
//www.110.com/ask/question-9657370.html-了解详情
网络维护，公司不同意，因此拒签合同，申请仲裁要求更改工作内容或支付18个月补偿金，仲裁不支持理由是公司还在交保险合同持续中，如今请假2个月，公司可以以此为由开除我吗，员工守则没有请假多久开除这条，我下面该怎么办，请高人指点，我真不想干了，怎样才能要到补偿金...
//www.110.com/ask/question-6463770.html-了解详情
你好律师 我在公司上班三个月了 包括我在内 公司没有一个人签劳动合同 现在公司主动吧我辞退了 我可以申请仲裁么？ 仲裁后是不是1年内不能上班?...
//www.110.com/ask/question-5132352.html-了解详情
钱。让我签处罚单。我没有签，如果我签了就默认是我干的了。公司威胁我说要是不签就开除我。我在这个企业从业5年了，我们有合同他有没有权利因为我拒绝 假如他开除我我是不是应该让他给我出具书面材料因何事开除我。请问我可以得到赔偿吗？我可以申请劳动仲裁吗？公司还说一切依据员工守则，劳动法行不通。请问我该怎么办？...
//www.110.com/ask/question-3488721.html-了解详情
我是在服装厂工作、6月7号入职12月31被辞退、扣除2900元说是生活费、我已经起诉到仲裁不签合同了、我目前只有老板的录音还有同事可以证明我们有劳动关系、我们很弱势、工作服工资条厂牌都没有、领钱也是让我们签字老板那有、我想问、我除了起诉不签合同 ...
//www.110.com/ask/question-3201828.html-了解详情
才开始买养老，医疗保险的，工伤04年买的，其间05年签过一次一年合同，07年签过一次五年合同，现已到期几个月了，07年的合同是为了应付 的社保一直在销售这边。》我可以申请劳动仲裁吗？可以的话经济补偿怎样算？要是我自己辞职的话可以申请那些经济补偿?麻烦各位了，谢谢！1没有按照职业病防治法的规定，每年进行 ...
//www.110.com/ask/question-1052476.html-了解详情
，或可到单位注册地劳动争议仲裁委员会起诉，通过法律途径解决。 您好，我现在想离职，在这个公司工作了3个多月，没有签过劳动合同，也没有购买社保，只有签了 没有打卡，只是签到而已，而且之前有发放工资条，但是没有注意也没有收集起来，请问我还能够有什么证据可以证明？如果复印每月计提跟发放的工资表及考勤资料这样 ...
//www.110.com/ask/question-361196.html-了解详情
的保安，10月27日进的公司，进来的时候签了三年的劳动合同，试用期三个月。合同上写明试用期辞工提前三天就可以，以前公司也是这么做的。最近因为人员 一个月提出申请，不然就自动离职，没有工资。因为我家里有急事，需要在元旦前后到家，现在我还没过试用期，请问我该怎么办？另外据说劳动仲裁需要很长时间，而现在我在 ...
//www.110.com/ask/question-306808.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务