你好! 我想咨询下，我们是上市公司，现在公司变相裁员研发中心所有大部分员工，通知公司因没订单停产，并列出放假人员名单，没有后续处理结果。我来公司7个月，请问我们应该怎样维护自己的正当权益。 谢谢!...
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你好! 我想咨询下，我们是上市公司，现在公司变相裁员研发中心所有大部分员工，通知公司因没订单停产，并列出放假人员名单，没有后续处理结果。我来公司7个月，请问我们应该怎样维护自己的正当权益。 谢谢!...
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我公司是连锁公司来的，因为资金链断了，所以现在变相裁员，又不想赔钱，连锁手机店，店里没有任何手机可以给销售员销售，公司高层说了，要么就我们辞职信，要么就等第三方公司过来盘店，第三方公司要这家店了，就可以签新的劳动合同。还有一个就是， ...
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公司效益不好，想要变相裁员，，说给我们两条路，要么调别的部门，要么主动辞职，转正有三个月了，买了三个月社保，我可以索赔吗...
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公司效益不好，想变相裁员，说给我们两条路，要不调别的部门，要不主动辞职，转正三个月了，买了三个月的社保，我可以索赔吗...
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请问公司变相裁员把我来回调动，我因身体原因不能上夜班，有医院的诊断证明。如果公司强行让上夜班违法吗？...
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了解下，本来是一人一岗，现在公司变相裁员，要求一人多岗，逼员工自己辞职。合法吗？不合法的话怎么处理...
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我在企业工作了十年半了，现在公司变相裁员把我裁掉了，但是我没有违章违纪。我是不是能通过法律途径来得到相应的补偿？比如失业金之类的？...
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变相裁员，头一天还上班第二天就下岗了，没有提前通知也没有给人思想准备...
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