两个月后签劳动合同，劳动合同法是否规定入职一个月后就要签合同，如果两个月后才签，可否要求赔偿那一个月的双倍工资？还有，劳动合同上期限没写包括试用期那两个月， 第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。”请问这里说的双倍赔偿金是指用人单位没提前一个月通知的除了原来的当月工资另外那一倍工资吗？...
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相差了两倍！2.我是应聘运营店长（电子商务）他却让我帮他打单做了两个月，老板嘴巴太能说，我就相信了他给我的承诺！3.因为那段时间自己事多经常 老板根本没有提过‘劳动合同‘的事情（最重要的）。而没签合同的话法律规定可以随时辞职并且可以找老板索赔除第一个月之后每月的双倍工资赔偿，不是自己赚的我也不想多要， ...
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因公司接到市人社局党组会议决定撤销劳务派遣业务的通知，决定在9月解除劳动关系，并要求在规定时间内交接工作办好手续，其他同批工作的人大部分只是被领导口头 ，并要求把津贴、加班费和经济补偿金都写进合同，他们也同意，请问经济补偿金我们是不是只能得到两个月的工资，并没有提前30天书面通知我们这一条违反劳动法， ...
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结清所有拖欠工资并依法赔偿，计11931元。 2、 按相关法律规定支付非法解除劳动合同的代通知金、赔偿金， 计10800元。 3、 对国定价日 、《劳动合同法》第四十条等法律法规。 一个月代通知金3600元，两个月经济补偿金（违法解除劳动合同赔偿金）7200元。 赔偿金额 =代通知金+赔偿金=3600 ...
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当初租房子时口头约定如不续约提前一个月告知房东可以退押金，合同签的一年房屋出租未到期我提前两个月告知租金到期后就不租了，又因合同上写的出租6号房因不符合燃气公司规定那间房不能住人，房东让我搬到2号房住，现在房东不退我押金也不接我电话，如果起诉有胜算吗？...
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签一年压一付三，住了5天后突然要换工作，我选择和房主协商退租，合同上规定的是不予退款，房主同意但是说要找到下一个租客才能退租，第二天我找到了租客 跑了，之后的时间里也没有人过问这个房子。现在一个月过去了，房主向我要下个季度的房费和钥匙，说是合同上注明了提前两个月支付，威胁我如果不给钱不还钥匙的话就换锁 ...
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等我办完事去要工资。他说我当时没按离职前半个月打招呼的规定来。所以让我在家等他电话。等帐算清了就给我。可是一等等了两个月。他是一拖再拖。现在我给中通快递总公司打电话。他们说是我没提前打招呼不给工资。我想问一下。我现在该怎么办？没有劳务合同。上岗之前。所有待遇问题一切口述。...
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遵守国家法律法规和公司各项规章制度； 3、维护公司声誉及正当利益； 4、享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇； 5、公司规章制度的认可条款。 6、拥有甲方授予的职权，并 标准》鉴定为一至四级的，可以提前终止劳动合同； 2、本合同期满即终止，如因需要续聘，甲方应提前1个月乙方，经双方协商同意后办理续聘 ...
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公司发布的考核实施细则中关于月奖金发放的规定具体操作。 4.1.3另外，甲方还支付乙方工资总额外部分的企业福利费，该福利每两个月发放一次，将在 追究刑事责任或被劳动教养的。 8.4有下列情况之一的，甲方可以解除本合同，但应当提前三十日以书面形式通知乙方本人，或者支付乙方相当于一个月工资总额的代通知金， ...
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整洁归还，并按公司制度规定提前30天方可提出辞职，否则视同违约，如在试用期内一个月负责培训费用的35%，超过一个月负责培训费用的68%，三个月以后不满一年离职的 待遇，直至其办理转正手续。如工资一年以上公司交三险同时续签两年合同，当本人工资未满合约期两年需返还各项保险费用至公司。 收银员、仓管员、核算 ...
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