，我在一间搅拌站公司工作了四年多，每天上班时间是12小时两班倒，现在公司要求越来越不合理，如果我现在自己离职可以要求公司作出什么补偿？我们是底薪加提成大概收4200左右，节日无加班费月休两天，没有签订劳动合同，公司帮买社保两年，我只能够提供公司生产电脑上的 ...
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各位律师，你们好，我的问题是这样的，就是我在一家公司工作两个月，且没有签订劳动合同，因个人原因旷工超过3天，公司就宣布我是自动离职，并拒绝支付两个月工资，并且跟我说这是公司的规定，必须要执行，你如果对公司决定有意见可以去劳动局投诉，请问他这样做是否合法？我能不能要回自己的工资？...
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了，让我们走人，我走了以后，公司原本应该在当天发放工资，可是后来公司不发我工资，原因是我在离职当天的晚上和广告商说不需要给公司补广告方面的损失了，但之后第二天广告 我赔偿已经删掉的客户，但客户是不是我们删的还是客户自己删的他们不知道，我可以要回我的全部工资吗？（在我提醒后超过一个月没有签订劳动合同）...
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我在公司还有一个月就工作满一年，上个月公司说我不能胜任该职位而要辞退我，并且不想给予我经济补偿，后来我跟公司提出要经济补偿后，公司又叫我回去上班，被我拒绝了，我们是没有签订劳动合同的，请问这算我自动离职还是公司辞退？我可以采取什么办法争取自己的权益？...
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任职期间一样的保密义务和不擅自使用有关秘密信息的义务。 乙方离职后承担保密义务的期限为下列第（一）种（没有做出规定的，视为无限期保密）： （一）无限期保密， 一条本合同称的任职期间，以乙方与甲方签订劳动合同建立劳动关系之日起开始计算，如签订劳动合同之日期与建立劳动关系之日期不一致时，以较早的日期为标准 ...
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个月后工资为3000元，工资全部由工程项目部负责人发放。3个月后单位没有和我签订劳动合同也没有为我缴纳社保，直至7月初，单位电话告知要求缴纳社保，我认为我 费用约30000多元，多次沟通无果，现单位将我起诉！！！！！请问我该如何应诉，我没有和单位签劳动合同也没有离职合同，只有在单位缴纳社保的费用单。。 ...
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收取5000元培训费，但当时没有签劳动合同。2013年与医院签订合同，医院同意将未签合同前的医保、社保给付，方式为打入个人银行卡、由本人自己缴纳，签订合同后 遂回医院要求重新安置。但医院主管人员仍安排我值夜班，身体原因我实在无法接受、遂提出离职。办离职手续期间（合同一直在医院、本人没持有）、因劳保问题 ...
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6.12日，但是转正之后公司依旧没有给我签订劳动合同，强烈要求过6月份的社保补交，但是公司以社保补缴时间已过为由没有交，然后把我自己应缴纳的那一部分算在 缴交，自己在8月24日的时候提了离职，申请的离职时间是9.30号，我现在可以以未签订劳动合同为由申请劳动仲裁要求公司双倍赔偿工资吗？如果赔偿是赔偿那 ...
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，并于2012年11月30日与申诉人签订劳动合同（合同的上显示的签订日期是11月13日）确立合同关系。合同中确定申诉人受聘从事进口报关部报关文 出具申诉人不符合公司用人条件的证明，但其告诉申诉人此事需要申诉人自己去解决，协商无果申诉人被逼离职。 申诉人入职时，被申诉人未告知申诉人所在岗位的工作职能 ...
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我是学生，7月22日在BOSS直聘app上面试，23日进去某公司，几日后提交入职申请书（未签订劳动合同），在8月16日告知老板自己要离职，并告知老板自己是学生，老板说我欺骗公司（当时入职前公司招聘信息上并没有明确告知不要学生），请问这种情况我算欺骗公司吗？ ...
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