告知我，连同这笔钱也被骗了，我并非财务人员，公司也没有建立相关财务管理制度，也没有签订相关协议，也没有签订劳动合同，而我当时跟他说了这工作风险大我不承担责任， 了风险大我不承担责任，我也不是财务我也没拿财务这份工资，我也没有同意他代为保管，未签任何字据，他自愿打我一笔钱让我工作，现在老板不但不承认，还 ...
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定向生，上大学之前签了一份定向五年的协议，免交学费和住宿费，但毕业后需要在南疆支教五年，由于个人原因支教半年就受不了南疆的环境了，但是毕业证和档案都在南疆教育局，支教半年也没有签订劳动合同，现在辞职需要交违约金么？另外我的档案和毕业证能顺利拿到么？...
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今年毕业前跟公司网签的，然后协议上写着违约金3000，考研公务员除外。但是我在报道1天后想辞职，但是还没有签订劳动合同，这样需要缴纳违约金么...
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乙方办理报到手续后，在签订劳动合同前或劳动合同约定的试用期内提出辞职，须按照本协议约定承担违约责任，给甲方造成损失的，须按价赔偿。 以上就是全部内容。 也没有签署就业协议，也没有签署三方协议，也没有网签，不知道现在不去这个公司算不算违约，需要支付违约金吗？...
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及本合同订立时所依据的客观情部优发生重大变化，致使本合同无法履行的，双方不能就劳动合同的变更达成协议的。 8.4.5法律规定的其他情形。 8.5有下列情况 乙方：A 劳动部门/鉴证机关： 鉴证员：（都为空） 以上是签订的劳动合同，请帮忙看下有没有问题，而我有以下问题，请帮忙解决，谢谢！ 1、鉴定机关 ...
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实习按计件算，月收入1500元以上，到公司后培训一个月后，公司召集我们签协议，协议时这么说的 ，第一，甲方与乙方通过“双向选择”达成一致意见，应当签订《 余地~~。问题三， 公司规定的签订了劳动合同后协议才终止这个规定是否合法有效，现在我们毕业了，不想在这做了。没有跟他签订劳动合同，安规定正常提出离职 ...
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实习按计件算，月收入1500元以上，到公司后培训一个月后，公司召集我们签协议，协议时这么说的 ，第一，甲方与乙方通过“双向选择”达成一致意见，应当签订《普通 余地。问题三， 公司规定的签订了劳动合同后协议才终止这个规定是否合法有效，现在我们毕业了，不想在这做了。没有跟他签订劳动合同，安规定正常提出离职 ...
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实在承担不了，培训结束后我只能跟工作人员提出了我不会去外市工作。 之后我没有再去那家单位过，期间有电话打来让我去办理解约手续。当时临近毕业， 可以不交违约金呢？ 2.到新单位肯定要签订劳动合同，是不是必须有上家单位解约就业协议才能跟新单位签订劳动合同吗？ 3.有没有什么办法，不要解约手续也可以签订劳动 ...
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就业协议后，若单方面解除就业协议需支付违约金3000，并且扫描签字传回。我3月份至5月末在该公司实习，由于还未取得毕业证一直没签劳动合同，拿的也是实习期 答辩等事宜，7月初可以和该公司签订劳动合同，但是现在打算换一份工作，如果现在辞职是否一定得赔偿违约金？如果是的话有没有什么补救办法？ 期待您的回复～ ...
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在公司入职 15年2月28号转正 没有签订劳动合同 公司说是跟学校有一个三方协议 我们拿不到毕业证 就不能签劳动合同 但是转正之后就可以购买社保这一块 也同意购买 现在我想离职 主要是想知道 我这种离职的话 是不是因为没有签订劳动合同 只要提交了离职申请3天之后就可以直接离职 还有工资是不是能马上 ...
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