又担任装箱工作，薪资约定为20元/时。我经他人介绍于2020年12月31日和劳务公司签订无固定时间并无固定薪资劳动合同并于2021年1月11日解除劳动关系。 被辞退消息，此前未跟我协商。我于2021年1月12日通过微信询问被辞退缘由。得到的回答是：没有原因不需要了。第二天我向劳务公司员工反映该情况。陈 ...
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负责人谈的工资是试用期1600，一个月转正，转正后2500底薪+绩效。入职后没有签订任何劳动合同，没有任何书面的证明。然后8月份刚开始，本人大病一场，有所有的医院 怎么处理？他没有跟我签订合同，按有关规定是否应当承担责任？我有证人能证明当时人资说的薪资，因为还有新员工跟我一样在工资上被骗而公司也不承认 ...
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连锁教育机构上班，7月底面试过了之后开始接受培训，8月1号开始填表入职，我现在想要辞职，但是领导说公司规定试用期跟正式员工一样都是需要提前15天提交报告辞职，否则是没有工资拿的，但是我入职至今公司并没有跟我签订任何协议跟劳动合同，也没有交社保，公司其他福利也没有提供。 ...
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13日周日怀孕期间先兆流产出血住院保胎，有医院住院记录。跟公司请假算错了日期，从16日开始请假，14、15日没有打卡，公司以矿工两天为由解除劳动合同属于合法么？之前也没有收到到岗通知等书面材料。（曾签订员工考勤管理办法规定连续矿工两日公司有权解除劳动合同不予支付赔偿）...
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差不多三个月了，除开一份入职登记表，其他的相应的劳动合同，还有五险一金也没有跟我买。我能顺利的离职吗？会不会然后公司扣除我这个月工资，或者用其他借口扣除我部分工资。还有，公司硬要我们所有员工买公司所选的工衣，还要所有我们签订一份协议，就是未做满多长时间，要扣相应的金额，而 ...
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6月毕业，通过招聘来到一家国企，招聘信息是底薪2000+提成，来到公司口头约定试用期3个月（没有试用期合同），但是试用期长达4个月才转正（试用期工资是1000没有 中底薪的80%），试用期完签订合同是跟劳动派遣公司签订的合同，签的是空白合同，也没有给我一份合同。现在发正式员工工资也只发了1200元。我 ...
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公司快满一年了，工作地在A市主要做业务工作（公司总部在B市），没有签订任何劳动合同（记得不是很清楚了，因为公司在A市没有注册，很不正规，没有缴纳医社保等福利，即使有签合同的同事，以前都是公司拿一张合同给新进员工直接让人签字，本人均没有留底，公司解释此合同仅仅是为应付查税等，没有其他实质 ...
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防水公司的人员过来帮忙把猫拿下来（100块） 他们公司就派的是一个第一天上班的新员工过来 我让这个工作人员做好防护措施 给了他专用手套 他自己不用 天的误工费 1500块 （这个员工是新人第一天来公司 还不算上班 他是以帮公司的形式过来帮我抓猫 跟公司还没有签订劳动合同 没有交社保） 这个钱1500 ...
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确认正常发放的微信记录都有，并且也有录音可以证明她没有跟我们说过培训费的事情 ⒉第三方公司也可以证明当时承诺我们是免费培训并且80/天的补助，培训 采访以后才制订的一个霸王条款，但日期是2018年8月1日 4.没有签订劳动合同以及培训协议 5.他们没有营业执照 9月底装修完工，10月初就营业，消防栓也 ...
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我是应届毕业生，2014年6月毕业，在今年1月初进入一家公司进入实习，公司以没有毕业证为由，不能与我签订劳动合同，但是我的工作跟正式员工一样，但是不能享受同等待遇，我可以要求跟正式员工一样的工资吗？...
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