甲方付清违约金后，甲方为其办理解除劳动合同手续。 8.3乙方有下列情况之一的，甲方可以随时解除本合同，而不支付给乙方任何经济补偿金： 8.3.1在试用期间被 十天，而咨询人事部经理，但是人事部讲要扣一个月工资，这样合法吗？ 如何才能尽快离开这个公司而不被扣钱？今天的飞机要离开深圳。请尽快在今天解决这个 ...
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公司倒闭，已连续工作十五年，距法定退休年龄不足五年，不付赔偿金只付补偿金合法否？ 公司倒闭，已连续工作十五年，距法定退休年龄不足五年，不付 四十二条第五点，用人单位不得依照劳动法第四十条，第四十一条的规定解除劳动合同，若要解除用人单位依应当依照八十七条支付经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 可是 ...
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.01元；驳回申请经济补偿金请求，理由是双方对是否足额支付加班工资一事存在争议，公司不属于故意拖欠，本人以未足额支付加班工资为由解除劳动合同的请求，无法律 ，会对我产生什么后果？谢谢 本案经调解，双方未达成协议，依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十二条第四款、《中华人民共和国劳动法》第四十四 ...
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较年轻，并未达退休年龄的。当时按工作年限每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金。目前辞退的员工工作时间远远超出上述两位员工。因为有此前例，现双方未能达成 如何按《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第五条规定的“经济补偿金最多不超过十二个月”来釐定究竟多少个月为合理月份的补偿金，维护员工的合法利益？或 ...
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补贴原告20元通讯费，但被告未支付。根据劳动法第八十五条规定，逾期不支付的应向劳动者加付赔偿金50%~100%，为此，被告应向原告加付赔偿金 7月至12月通讯费及逾期支付赔偿金以及解除劳动合同补偿金共计219300元。为了维护劳动者的合法权益，原告曾向晋安区劳动仲裁委提出仲裁申请，但仲裁委在2010年 ...
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搬迁新厂址较远，我们如果不跟着公司去斗门工作，和公司解除劳动合同，这种情况下，我们可以要求公司给我们经济补偿金吗？经济补偿金又怎样算？如果公司不给 地点填写的是珠海市，现公司以地点（斗门镇）同为珠海市为由，不给予经济补偿金，请问这样的理由合法吗？但我们12333电话咨询，他们说在本市内搬迁是没有补偿金 ...
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因搬迁新厂址较远，我们如果不跟着公司去斗门工作，和公司解除劳动合同，这种情况下，我们可以要求公司给我们经济补偿金吗？经济补偿金又怎样算？如果公司不给 地点填写的是珠海市，现公司以地点（斗门镇）同为珠海市为由，不给予经济补偿金，请问这样的理由合法吗？ 我们打12333电话咨询，他们说在本市内搬迁是没有 ...
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的作业环境去工作，我出于身体健康考虑，在公司暗示下，我提交了协商解除劳动合同，无需支付经济补偿金的书面申请，公司在解聘单上写着（企业解除劳动合同）。请问根据劳动合同法，职业病防治法，我能否追究公司的违法行为，如果能，我能争取哪些自身的合法权益？...
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你好龙律师请问一下，用人单位因为辞退员工谈补偿金因用人单位不按照劳动合同法处理至劳动者经济受到较大损失没有解除劳动合同，用人单位就让劳动者上班就按照1780一月 后购买社保剩余钱再发给员工做生活费。不让员工上班合理合法吗？ 1780元钱还要打折后再给员工购买社保后剩余钱再发给员工做生活费这样做合法吗？...
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用人单位没有给员工购买社保，员工要求解除劳动合同，并给予经济补偿。用人单位却以员工应当给予用人单位改正的机会，并强硬提出不支付补偿金，合法吗？...
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