公司规定旷工三天自动离职合法吗 -法律咨询其他搜索

我于2月26日起至3月2日，一直未正常到岗上班。按照机构制度规定

于2月26日起至3月2日，一直未正常到岗上班。按照机构制度规定，“当月累计旷工三天者按自动离职处理。3月2日和我解除劳动合同，3月18号发了2月份的这笔钱已经纳入到了我个人的社保卡及住房公积金卡里了，现机构要我退还，合法吗？我需要退还吗？急！谢谢！公司要求我退，3月公积金和社保。如果公司要告我，成 ...

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