公司入职培训，内容企业文化和专业知识。我是外地得到南京培训第一天他们要我签订培训协议，之前没有告知，培训费1200元，做满一年就无须支付，做6个月离职要从工资里扣除600元，我做了6个月离职，要扣除我600元是否合理，是南京当地得公司。我应该到哪个部门投诉要回这部分培训费用。...
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，浮动办法根据公司发布的考核实施细则中关于月奖金发放的规定具体操作。 4.1.3另外，甲方还支付乙方工资总额外部分的企业福利费，该福利每两个月发放 ，或未在甲方指定的期限内办理完毕工作交接手续的，不得要求经济补偿金等离职费用的支付，造成甲方经济损失的，乙方应当承担赔偿责任。 9.3乙方违反法律规定或 ...
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