年国家劳动法修改以后，单位和我解除合同，对我们这些不是正式在编的人员签订劳务派遣合同，劳务派遣单位是别的单位，有的同志还可以签订市里人才中心的人才代理合同 出劳务的工人，而是办公室管理人员，这种合同违反法律不。 而且从2002年到2008年之间一直都没有给我们买保险，是不是违法的，如果打官司能补偿吗。...
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只有我是多次被单位以职工投票的方式被评为“优秀劳务派遣人员”的。当然，现在几个人中也只有我一个人是孕妇。然而，现在就只解除我这个孕妇一个人的劳务用工合同关系 还是资阳市劳动社会保障代理服务公司，或者是两个单位都是） 7、我可以申请法律援助吗？ 敬请尊敬的各位爱心律师帮我进行解答以上几个问题。万分感谢！...
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员工不接受,协商不成,公司可以经营情况发生重大变化为由,单方解除劳动关系吗? 因其合同关系与总公司签,是否需要先派遣其他岗位,若员工不接受该岗位,是否可以解除劳动关系?...
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日给劳务公司出具食堂撤销的通知，将4人退回劳务公司，由劳务公司办理相关手续。现4人不需重新安置岗位，要求解除劳动关系，支付经济补偿金：未提前30天通知的 ； A单位提出：承认是由本单位造成，可以承担补偿责任，但要求劳务公司拿出相应的法律条文，法规，规定由A公司造成的派遣人员下岗，就应由A公司承担相应的 ...
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