本酒店属于服务行业，乙方的工作时间由甲方按国家规定合理安排，并支付相应的劳动报酬，双方约定乙方含加班工资在内的总工资约为2000元/每月 四、工资 争议发生之日起六十日内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁；也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可在十五日内向人民法院提起诉讼。 十三 ...
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劳动关系处于不确定状态，形成历史遗留问题，原告向当地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁的请求是裁决确认其与被告存续劳动关系及裁决被告为其补办社会养老保险与医疗保险 该归属谁管理？其间李XX因身体患有”腰稚退行性变“，不适应重体力劳动，才一度请假看病护理，办理病退或者内退也不得？这样维护自己的合法权益也不行 ...
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9月17~2014年6月30日，非本厂正式员工。职业病诊断机构认为“未能提供劳动关系证明资料，请先行向劳动人事争议仲裁委员会申请劳动关系、工种、工作岗位或者在岗时间仲裁”。 咨询：1、东风裕隆现已提供的资料是否有效。 2、顶岗实习的事实劳动关系是否有效。 谢谢！ 侯永祥(侯智伟父亲 ...
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9月17~2014年6月30日，非本厂正式员工。职业病诊断机构认为“未能提供劳动关系证明资料，请先行向劳动人事争议仲裁委员会申请劳动关系、工种、工作岗位或者在岗时间仲裁”。 咨询：1、东风裕隆现已提供的资料是否有效。 2、顶岗实习的事实劳动关系是否有效。 谢谢！ 侯永祥(侯智伟父亲 ...
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9月17~2014年6月30日，非本厂正式员工。职业病诊断机构认为“未能提供劳动关系证明资料，请先行向劳动人事争议仲裁委员会申请劳动关系、工种、工作岗位或者在岗时间仲裁”。 咨询：1、东风裕隆现已提供的资料是否有效。 2、顶岗实习的事实劳动关系是否有效。 谢谢！ 侯永祥(侯智伟父亲 ...
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情况下。于是2008年10月14日依法向长春市劳动争议仲裁委员会申请仲裁。请求与被申诉人签订无固定期限的劳动合同等。但该仲裁委却认为作申诉不属 人民法院应当受理，而朝阳区法院却抛开法律规定，毫无法律根据地认为签订无固定期限劳动合同等引起的纠纷，不属于人民法院受理范围，于是裁定不予受理。 申诉人不服一审 ...
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现在这个问题吗？胜利油田至今无法自圆其说！ 综上所述，2001年胜利油田大规模的协议解除劳动合同是一个彻头彻尾的大骗局，充满了谎言和欺诈，严重地违反了国家有关的 争议时，双方协商解决；协商不成时，双方均可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对裁决不服的，可向人民法院起诉”。双方约定的这一条款，符合《中华人民 ...
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领导沟通未果，我于2019年1月15日向新乡市劳动人事争议仲裁委员会对设备公司和劳务公司发起了仲裁申请，请求设备公司支付我2017年的年终奖12000元人民币 签订的一年期合同，并且没有返还给我，该行为设备公司违法。 另外，仲裁委员会根据《劳动合同法》第五十五条集体合同部分驳回我的请求有欠妥当。 以上 ...
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、 关于银行卡，被申请人利用申请人名字办理的，系侵权纠纷，属于民法调整范围，不属于劳动争议处理范围。 我对仲裁委提出几个疑问： 1、 为何不用我的工号去阳光保险 我是保险公司员工有我工资。 不服吕梁市劳动仲裁委员会的劳动仲裁，我去离石区人民法院申诉并提交相关资料。并写了一份申请（去保险公司查韩翠斌的酬 ...
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,加班费,社保转移交接,遭单位拒绝.劳动者于2015年12月10日向劳动仲裁委员会申请仲裁并持劳动仲裁委员会出具的"先行调解建议书"前往单位先行调解,但未就任何事项达成一致.劳动者于2016年1月5日在劳动仲裁委员会立案,并于1月12日收到仲裁委员会的"受理通知书"和"开庭通知书",在开庭通知书载明 ...
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