劳动合同条例 中的第三十九条 劳动者患病或者非因工负伤，医疗期满后，经劳动鉴定委员会确认丧失或者部分丧失劳动能力，不能从事原工作，也不能从事用人单位另行安排的适当工作，用人单位根据本条例第三十条第一款第一项的规定解除劳动合同的，除按第三十八条的规定给予经济补偿外，还应当给予劳动者不低于 ...
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2015年年底查出慢性肾炎公司给予三个月的医疗期但是医疗期满之后没有痊愈 2015年年底查出慢性肾炎公司给予三个月的医疗期但是医疗期满之后没有痊愈！公司要求做劳动能力鉴定但是鉴定结果没有评级现在公司让我立刻回去上班要不就我自己辞职！由于我们公司属于制造业经常上 ...
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我腰椎病请假医疗期满不能工作，上班只能休息，公司让我做复工鉴定，我同意，但提交材料公司说时间久需要重新拍片，我不同意，所以复工鉴定至今未做，请问复工鉴定必须做吗？如果不做公司以这个理由解除劳动合同，是否需要赔偿？...
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员工医疗期满不能从事原工作，也不能从事用工单位安排的其他工作，公司要求做复工鉴定，员工不配合，公司是否有权解除劳动合同？解除劳动合同需要支付经济补偿金吗？...
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我的医疗期满了，单位正在做复工鉴定，但我的身体情况又不能复工，我是否可以继续请病假，如工司和我解除劳动合同应该怎么赔偿。谢谢...
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2015年年底查出慢性肾炎公司给予三个月的医疗期但是医疗期满之后没有痊愈！公司要求做劳动能力鉴定但是鉴定结果没有评级现在公司让我立刻回去上班要不就我自己辞职！由于我们公司属于制造业经常上夜班工作特别累医生建议不要做过度劳累跟熬夜会使病情严重！如果我现在不辞职还能继续请病假吗...
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员工长病假医疗期满上班不能从事原工作，也不能从事公司安排的其他工作，公司要求员工做复工鉴定，员工不配合或不做，上班不干活，公司直接解除劳动合同可以吗？...
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破产处于法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难的； 6、乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的； 7、乙方 在规定的医疗期内的； 2、乙方患有职业病或因工负伤，并经劳动能力鉴定委员会确认，丧失或部分丧失劳动能力的； 3、女职工在孕期、产期、哺乳期内的； 4、 ...
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因生产经营或技术条件变化欲紧缩人员，在向劳动行政管理部门报告备案后； 8.4.2乙方因患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后，不能从事原岗位工作的，也不能 劳动合同，请帮忙看下有没有问题，而我有以下问题，请帮忙解决，谢谢！ 1、鉴定机关和鉴定人都没有盖章，这份合同也算有效吗？ 2、A提出了书面辞职书，因 ...
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中由于操作不当造成右手手掌切断,治疗后,鉴定为工伤7级.医疗期满后,厂里研究决定,安排刘某到值班室上班,后来春节发生火灾,适逢员工刘某值班脱岗,厂里决定解除与其的劳动合同.另外,刘某与厂里有为期5年的劳动合同.但是工伤评残等级确定后,单位一直未向刘某支付一次性伤残补助金,请问 ...
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