尊敬的律师您好： 我的劳动合同是4月1号到期，公司4月13号通知我不续签了，公司是否需要给我经济赔偿，或者双倍工资？我在此公司工作的时间 了，合同期也签的一年，那是否应该按照经济补偿的计算标准计算补偿：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付？请您解释一下“每满一年 ...
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我是08年5月上班一直到现在已签了2次合同。变动不和我们续签合同，我们应该得到哪些补偿这个月单位领导说公司要人员我是08年5月上班合同截止10年7月1日到期，公司已人员变动为由不和我们续签合同，也没有提前通知我们，现在还让我们签离职合同，我们应该怎么办。应该得到哪些补偿？...
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我在中山小榄一私立学校工作，2005年8月23日入职，单位劳动合同采用一年一签，都是每年放暑假前匆匆忙忙让我们签上姓名及聘用时间，交到负责 失效，双方终止执行。届满前一个月，双方可协商续约”。我合同7月10日到期，校方6月28日口头通知我不续签合同。 请问校方有没有违法？ 我能否申请： 1、按工作年限 ...
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我今年45岁，2010年2月入厂，2010年11月单位与我签订劳动合同，到2011年2月才交五险，今年10月合同到期。单位已通知不和我续签劳动合同，请问我是否可以得到经济赔偿。...
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与单位协商，以前一些闹事的人在走的时候单位支付了n+1。但是我们没闹，于2016年3月份合同到期，单位提前一个月通知我们合同是否续签，我们没有签字，因为没有进行职业病体检，目前于3月1日职业病体检完结果还没出，肺部体检不合格，我们不想续签合同了，请问我们怎么可以 ...
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了劳动合同（两年一签），现在合同到期了单位一直没续签，单位说是按规定现在要移交到人社局去，我现年龄48了，人社局那边交不进去，因为单位一直没交劳动保险，昨天上午10点38分突然接到人事科电话通知到办公室找我谈话，人事科说从现在起单位辞退我，明确告诉我没有经济补偿，叫我下午就不要上班了， ...
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了劳动合同（两年一签），现在合同到期了单位一直没续签，单位说是按规定现在要移交到人社局去，我现年龄48了，人社局那边交不进去，因为单位一直没交劳动保险，昨天上午10点38分突然接到人事科电话通知到办公室找我谈话，人事科说从现在起单位辞退我，明确告诉我没有经济补偿，叫我下午就不要上班了， ...
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你好，情况是这样的，我02年进入一家单位做劳务工，后来06年1月转正成正式工到15年12月正好满10年，但是现在单位人事部通知我说，合同到期了，属于自然终止，也不和我续签了。因为听别人说满10年单位不续签的话属于违法，员工能得到双倍的赔偿，所以我想问下像我这样的情况能得到几个月的赔偿？谢谢...
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您好！我是04年进单位的，在这期间单位给我们换了几次中介，现在到16年一月底合同到期了单位通知不续签了，像这样的赔偿金是从04年算起的还是08年算起的，工作年限满10年的还有什么说法吗？谢谢...
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租赁合同是在2001年到期后，虽然没有续签合同，但原告对于被告继续使用租赁物并未提出异议，说明原租赁合同继续有效，只是变为不定期租赁合同，另外，原告与 被告还一直使用本案涉及的房屋至今。合同到期之后至今的租金，被告虽向原告支付，但原告拒收。2008年3月份，原告通知被告不再让原告租用该房。 综上所述， ...
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