我们公司的领导最近规定每个月只发给我们工资的百分之八十，剩下的百分之二十到年底和年终奖一起发，中途辞职的百分之二十就不给了，还规定辞职要提前三个月，我想问问他们的规定合法吗，还有，我在这个公司干了三年了，合同没有签，什么保险也没有，可以告公司赔我双倍工资吗，要什么证据，...
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的！但由于我不会美甲，当时也说过了我不会美甲，老板说要学，她教我，签的合同是一年的，压一个月工资工作满一年后才给，说压的工资算学费，现在我工作没满一年想辞职了！请问我压的工资还能拿到吗？这样压工资合理吗？还有合同里规定辞职需要提前三个月说，那我是否需要按合同说的提前三个月打辞职 ...
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，不能继续做下去啦，可是场里说必须要提前三个月打辞职报告，否则就不发工资，我们没有签订合同，刚开始，由于我弟弟在里面干活，我以为他知道，而且，当着他的面，我怕他有想法，所以我没问。我想请问，他们这个规定是否合理，还有这个工资还能要回来吗？...
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在某公司工作一个月，签订合同，合同规定在试用期（六个月）内辞职，提前三天打辞职，我提前三天辞职报告，月底公司如约发放工资但未扣保险，一天后办理离职的人事告知，需要我补缴本月个人保险部分和下个月的全部，，我想问我已经辞职工作要求补缴下月，公平吗？还以此不给档案？合理吗？...
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，就是周天休息不算工资，我没说什么。现在第二个月还有十天到月底了，我觉着这工作不太适合我，跟老板提出辞职，他跟我说辞职要提前一个月。另外，这个月中秋放假两天，我请了 24天是按允许每个人每月请两天假，有4个星期天，除去这6天每个月还剩24天。他们没跟我签任何合同，我就想问问这公司的这些制度合法合理吗。...
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合同是指保密公司什么秘密那些合同 这合法吗 还有签合同前几天我们已经和主管说辞职的事了 他说提成一周就可以辞职 就是1月3号 可是现在他们答应我们 服从多数 回来加班 他们说得好听是调休 过年提前两天休息 可是我们不会做到过年 他们说元旦2.3号不回来一天扣200合理吗 我该如何离职 拿回我的提成 和 ...
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合同是指保密公司什么秘密那些合同 这合法吗 还有签合同前几天我们已经和主管说辞职的事了 他说提成一周就可以辞职 就是1月3号 可是现在他们答应我们 服从多数 回来加班 他们说得好听是调休 过年提前两天休息 可是我们不会做到过年 他们说元旦2.3号不回来一天扣200合理吗 我该如何离职 拿回我的提成 和 ...
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工资看人给，所以我只工作了五个月，提前三十天辞职，但是老板只给了一半，要求我签保密合同，不能让我在其附近找相关工作和开美容店，在此之后给我另一半，这合理吗...
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