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如果公司当地政府收购即将清算,本人期间怀孕。赔偿费怎么算我公司面临清算,即将解除劳动合同期间本人已经怀孕。请问该得到怎样的赔偿?我(一个孕妇没有一家公司收留)。...
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我是9月4号入职,试用期为两个月,11月4日已填转正表,直到11月17号之前都一直没有签署劳动合同,直到11月14号去医院体检,发现怀孕了。11月17号公司劝退,否则以试用期不合格的理由解雇我。因为没有签署合同,我还能维权吗?还有公司到现在也没有帮我购买社保医保。...
//www.110.com/ask/question-5416395.html-了解详情
你好,我知道自己怀孕的情况下公司裁员的,但我并未告诉公司我已经有了身孕,也不知道怀孕期间是不能解除劳动合同的,不知情的情况下签署自动离职,后来才听朋友说怀孕是不能解除劳动合同的,请问我还可以去要求公司给予我相应的补偿吗?还有合同本因一人一份的,但我向公司索要合同公司却不给,这个对我有利吗?...
//www.110.com/ask/question-7345848.html-了解详情
公司无理由辞退,公司辞退的时候并不知道自己已经怀孕,所以和公司谈妥了赔偿金后签了协议解除劳动合同,而且公司建议我提交辞呈作为自动离职,说是这样档案里 公司也赔偿了我两个月的工资。 后来回家休息后发现自己已经怀孕,并且是辞退的在职期间已怀,请问现在是否可以申请劳动仲裁要求更多赔偿?更正下时间 ...
//www.110.com/ask/question-1123394.html-了解详情
日,实际我跟全日制合同员工一样上下班,打卡,每天八小时制,非全日制合同到期后我仍公司工作,公司未与我签订合同期间怀孕领导劝退,我想 ? 2:是否需要确认我是正式员工的劳动关系 3:非全日制合同到期后没有续签是否可以申请赔偿?应该申请哪些赔偿? 4:怀孕劝退有哪些补偿? 5:我应该准备哪些材料?...
//www.110.com/ask/question-3489770.html-了解详情
的工作,可现在公司以我不是优秀人才为由要把我进行再培训,但 1》培训期间只有70%的工资,请问这合理吗? 2》培训合格就会给我调到工厂里做长期站立性工作 如不合格也会给于开除,请问这合理吗? 我该怎么办 我天津,虽然签过劳动合同,但是合同两份都公司里保管没给我,并且我也不记得当初签合同时有没有注明 ...
//www.110.com/ask/question-20692.html-了解详情
吗?怀孕期间公司辞退了怎么维权,工作三个月,试用期一个月,一个月后签订了劳动合同,之前说好2800一个月,但是一直发的2500,现在莫名辞退,我该怎么办。...
//www.110.com/ask/question-14095235.html-了解详情
您好,我的工作单位因为资金问题另外一个公司接管了,人员问题还没有公布。但是接管期间我的合同到期了,原单位又不给续签,而我一直原单位上班。请问等新公司正式接手后必须与我签订合同吗?如果我接管期间怀孕,新公司还会与我签订合同吗?接管期大概三个月...
//www.110.com/ask/question-13260114.html-了解详情
你好,刚到公司一个多月,还试用期内,就发现怀孕了,不知会不会公司辞退?我们是属于派遣工,试用期六个月都是跟中介签的合同,转正后才跟用人单位签合同,请问,派遣工试用期间用工单位遣退吗?...
//www.110.com/ask/question-9411609.html-了解详情
现在我哺乳期单位解约了,协商不成申请仲裁了,解约是合同到期前一天通知,企业应不应该赔偿代通知金?申请以后企业应该是仲裁有认识的人,然后就给我下了严重违纪通知,说旷工解约。现在问公司哪段时间旷工,单位不回复。我怀孕期间因为身体原因休假一段时间,后来回来上班领导又建议休假一直生完孩子 ...
//www.110.com/ask/question-14387703.html-了解详情
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