驳回原告针对第一被告的诉讼请求。 被告学校辩称：原告与公司之间构成事实劳动关系，公司作为实习单位，依法应承担原告工伤的赔偿责任或者比照工商待遇承担原告的人身损害赔偿责任。即便双方劳动关系不能成立，公司亦应根据其过错，对原告的人身损害承担责任。请求驳回原告针对第二被告的诉讼请求。 ...
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2.5遵守学校保密性材料的保密守则； 2.6自行准备教学用具及电脑； 2.7乙方需严格做好教学期间的的各项安全保障工作，如发生学生在教学过程中的人身意外 2.4严重失职、营私舞弊，给学校造成重大损害的； 4.2.5乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响的，或经甲方提出， ...
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延续与否由双方重新议定。 （4）租用期间乙方对有白马城户口的学生的学费给出予适当优惠。 二、在乙方办学期间，学校教学投资、生活用品、用电和取暖费用均由 如数补交外，还应支付滞纳金。 承租人违反合同，擅自将出租房屋转租第三人使用的，因此造成出租房屋毁坏的，应负损害赔偿责任。 第十四条：合同争议的解决方式 ...
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实践的顺利进行，加强企业实践期间的学生教育和管理，维护学生合法权益，维护实习企业、学校学生的正当权益，在平等自愿的基础上，经双方协商签订以下教育培训协议 责任。 3.在教育培训期内，若乙方不遵守甲方的规章制度而引发的人身、财产等的损失、损害，由乙方承担相应的责任。 4.工地培训期间，甲方将为乙方提供 ...
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