工资是按计件方式计算,年休假还要另外支付工资吗?如保底工资是1000元,实际计件工资是1200元,当月休了5天年休假,这5天还要单独给保底工资1000/21.75天=45.97元/天的工资吗?...
//www.110.com/ask/question-339526.html-
了解详情
号起更改计件单价 当然发了份要求我们同意的纸要我们签名 上面写明每件按0.093计算 (以前是0.26)然后7月15日 出粮 发现单价计算方式为部分邮件 同意书我没有签名 我一直表示不同意的 在我不同意情况下结算工资给我 还有另外一个问题我是搬运工 太劳累了 去三甲医院看腰 确诊我腰肌劳损严重 医院开 ...
//www.110.com/ask/question-11502818.html-
了解详情
有点类似计件形式,只要提早完成任务,照样发放理论工时工资(在该公司加班时间完成的叫做奖金,基本与加班费同额)。但由于员工原因达不到计划产量,无论是加班2 理由是效率达不到公司要求,如果按加班计算员工是有意在混加班,所以才采取这种计件的方式,所以奖金不能按100%发放,按实际指标发放。请问这种以奖金来 ...
//www.110.com/ask/question-430484.html-
了解详情