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你好,公司规定1年只能休3个月得病假,
怀孕
期间
医院给开了4个月的
保胎
假条
你好,公司规定1年只能
休
3个月得病假,
怀孕
期间
医院给开了4个月的
保
胎
假条,公司说多出的1个月必须按事假
扣
工资
,合理
吗
?本来公司规定独生子女可以多
休
35天,回去上班告知没有独生子女
假
了,必须
扣
钱,而且也没办理独生子女证,后补也不可以,公司这么做是否违规?...
//www.110.com/ask/question-2426461.html-
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