公司从2015年10月8日通知放假，现在是否可以要求补偿金...
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现在上班的单位要从嘉陵区迁往高坪区，上班地点离家很远，签的劳动合同地址是嘉陵区的地址，我现在不愿意到新厂上班，劳动合同要2015年8月到期，现在要求终止劳动合同，是否可以要求单位支付经济补偿金？...
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2008年入职，现在想辞职，是否可以要求公司给予同工同酬的差额补差和工作补偿金。需要怎么办？谢谢...
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本人08年9月起在某地方高职院校工作，应待遇问题及未缴纳社保于11年4月份自动离职，现在是否可以要求单位缴纳社保及给予补偿金？...
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。这不就是变相的要我辞职么？我想辞职了，想咨询我这种情况可能拿到经济补偿金吗？还有就是我劳动合同上是没有写明具体的薪水待遇的，我们公司签的时候都是不填的，但是有说是不得克扣或拖欠，请问我可不可以拿我之前三年的工资条和这个月的工资条，对比，说公司克扣我工资，然后要求补偿金啊？...
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主张双倍的赔偿金合理吗？02年至今的社保金公司是否给予补交或补偿给我。 2。如果我领了补偿金。还可以再要求仲裁或法律诉讼吗？ 4.公司让我写的说明 工资标准是2960.00元，实际自02年11月起我的工资是2400元，我是否可以要求公司支付差额部分，并25％的赔偿金，法律依据是什么？ 谢谢。请在百忙中 ...
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你好，朋友在上海一家企业工作，12年因身体不适要求公休一天(未开具病假)，单位不同意，后来以旷工一天处理。请问旷工处理是否合法？如果不合法，现在辞职是否可以要求补偿金，谢谢。...
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本人于2008年02月20号入职工厂，但工厂于2009年07月才开始帮我购买社保，现在工厂要结业，是否可以要求工厂赔偿从2008年2月到2009年7月这相隔17个月的社保？...
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我到12月19日劳动合同到期，我现在提出辞职是否可以要求公司补偿。我是06年7月进入这家公司。在08年公司才给叫养老金...
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单方面的让员工签订了一份员工因为某些原因不需要企业购买社保的证明，这份证明是否合法。 4.合同到期后企业用工是不是必须要与员工签订劳动合同才可以， ，是否需要与企业有劳动合同或者工作证明才可以领取补偿金，另外因为没有购买社保，无法领取失业保险，是否可以要求企业补偿。如企业不予以补偿，我们应当如何做？ ...
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