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号就没做了,当作矿工)!!我是否可以提前离职?是否可以拿到这10天的工资?请律师 帮忙回答下。谢谢!(我有劳动合同)合同上规定每月12发上个的工资,而现在他以没旷满3天为由,暂缓发放我的工资! 合同上规定,没有及时发放工资,我可以解除合同。所以按理由是我们现在可以解除合同,而今天也正好是 ...
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您好!我姐是一名养路工人,去年七月检查得了白血病,单位还给积极捐款,今年七月在没有通知我们的情况下,突然工资只发了300元钱,我们去问单位领导,他们说是班子研究的结果,请问国家对患白血病期间的工人工资发放是否有明确规定?谢谢您!...
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你好!我试用期二个月,试用期3000/月,口头约定试用期后3500/月,但试用期后老板没有按3500/月的工资发放我该怎么办?我交给他的报表,不满意,总是问这个数据怎么来的,于是就按试用期的工资发放。谢谢...
//www.110.com/ask/question-1716338.html-了解详情
请问一下由于上个月疫情严重问题 ,而且公司没有按时发放到口罩给员工,上个月只上了两天班后,休息了一天,再后来因为疫情严重全体员工休息了六天,六天之后开始 给我申请了休假,后来下个月上班的时候跟我说因为上个月你休息了不可以再留有保底工资了,所有我想问下我这个可以维权的吗?申请休假也不是我自愿的,因为疫情 ...
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由于公司没有及时给我缴纳社保,导致我生产的时候生育险交的时间不足规定的时间,无法报销生育险,也无生育津贴,公司尽然也说没有工资发放,这种情况我可以申请劳动仲裁吗?...
//www.110.com/ask/question-13608339.html-了解详情
28号没有正常发放3月份工资,我在5月3号提交辞职报告并且顺利获得批准。5月9号发放了3月份工资。人事部门问我是否可以继续留下来工作,我同意留下并且调到新部门。现在5月份工资没有正常发放。 我打算不再申请离职,自行离开。这样属于自离。请问自离是否影响我没有领到的4月和 ...
//www.110.com/ask/question-12994341.html-了解详情
用人单位的工资分标准工资加绩效工资,绩效工资不固定,也没有约定发放时间,现因没有工资支传付周期内发放员工申请解除合同并要经济补偿可以吗?...
//www.110.com/ask/question-340350.html-了解详情
一下,我所在的公司要求员工在辞职前需提前一个月申请,本人安照正常的程序申请离职,部门经理签字批准离职了,在我离职一个月多月后,公司其它员工已经领到工资,但是我的工资没有发放,向公司同事询问后得知在我离职交接后到现在还有一点杂事公司没有处理玩,但是其它员工的 ...
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富起来,要先让一部分人富起来,所以就有了乡镇企业,但是大量搞乡镇企业没有技术力量不行,所以就有了国营企业技术工人流动到乡镇企业的情况,但是国家要支持 正式职工调动的人员的工资发放、养老保险的缴纳在1995年1月1日乡镇企业就可以停止了,就应该由江津市劳动局发放了。当时江津市劳动局没有把属于调动的国企 ...
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贵州省贵阳市的国企,工龄30年,现在单位的工资发放是按照(岗位工资 工龄工资),没有绩效工资,请问在我治疗期间的工资待遇发放有什么相关规定吗?现在单位想把我的工资按照一般病假工资发放,即最低工资标准,请问他们这样做有法律依据吗?...
//www.110.com/ask/question-698075.html-了解详情
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