你好，我在一家公司工作不满一个月还在试用期就被辞退了，结算工资时跟我说我没做满一个月只能按劳动合同拿2100的最低工资，但之前说的都是一个月3000的底薪，现在说没做满一个月就只能拿2100，他们这样做是违法的吗？我要怎么才能要回这900？...
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我在服装厂上班在试用期被辞退，总计上班16天去掉两个星期日还有14天请问我的工资该怎么结算...
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酒吧拖欠工钱怎么要 你好！我是杨今朝，经中间人光辉介绍，于2019年1月23日，与其一同到（醉爱音乐酒吧）工作，担任夜场乐手职务（无试用期）。中间人光辉担任音乐总监职务。原定每十天一结算工资，每天工资200元。但是2019年1月29日，我被中间人光辉告知我被辞退。并且时至今日我仍未 ...
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如果被辞退的话，也没有在当月发薪日发薪的话有没有什么法律依据。在正常发薪日之后推迟了一个星期...
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-05 02:59:01  通过赶集网应聘到推拿店当前台，刚工作13天（前7天为试用期，正式上班6天，过年放假9天。月工资2000，没有保险，没有劳动合同）就过年放假 ，初八上班，但初七经理说店内改革，停用前台。我无故被辞退了。请问推拿店应该怎么给我结算工资，谢谢。（备注：试用期无工资，但享受公休）...
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，行哪，公事公办呗，当天给我结算工资，补偿一个月工资，我当可以走人。行政部的人（原行政部经理昨天已走人，今天这个经理是新来的）说，你的试用期是六个月，你还在 1个半月工资及6、7社保吗？ 题外话：新来的行政部经理在我走当天也被公司辞退，原因是公司认为他在这件事上处事不力，本来不用补偿的，还让我拿走一份 ...
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