签了就业协议，违约金一万，想在试用期辞职要交违约金吗？...
//www.110.com/ask/question-14363330.html-了解详情
承若书，要求服务五年且五年内不得参加任何考试，不得辞职和调动，如违约要交三万元违约金，11月份上班后又签订了一个聘用合同，上面写的试用期一年，合同三年，在试用期内乙方可以提前30天书面单方辞职。我没有培训过，请问我辞职要交违约金吗？辞职后能拿到档案吗？谢谢指点！...
//www.110.com/ask/question-2449850.html-了解详情
口头约定试用期12个月，现在还在试用期。工作一段时间后感觉不适合自己，请问现在能辞职吗？辞职要缴纳违约金吗？刚到单位时候只是进行了管理制度等培训，没有进行专业知识方面的培训。...
//www.110.com/ask/question-1234736.html-了解详情
三方协议上附加内容上写了违约金3000，我在试用期辞职的话，要交违约金吗？招聘资料上写了，首次签劳务合同要签三年，试用期3个月，实习期一年。...
//www.110.com/ask/question-12108960.html-了解详情
试用期教师可不可以辞职，学校有没有权力不放人，或扣留档案，辞职后要交违约金吗？还有就是我可不可以再考老师了，现在教书的地方离家好远，想考回家教书。这是我签的合同。 根据市委、市政府有关人事管理总体要求和市大中专毕业生就业工作指导小组关于指导市大中专毕业生就业工作有关精神，经甲、乙双方商定 ...
//www.110.com/ask/question-657491.html-了解详情
与单位签订劳动合同之前签订了补充协议，内容规定了违约金的相关问题，试用期未满，提出辞职，要交违约金吗 ？...
//www.110.com/ask/question-171574.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务