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生产,业务老总也可能有其它行业生意同时也做他家具业务。 然后入职的话跟家具公司签的是劳务合同,工资发放也是家具公司,但是劳动合同和社保缴纳是跟业务老总签的 派遣吗?对入职员工有什么权益影响?对他们公司和业务老总的好处是什么?不同对象分别签订劳务合同劳动合同,社保又和工资分离了,这样员工是不是有 ...
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