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公司变更工作地点,合同上写的工作地点是广州市或者东莞市,现调我于东莞市去广州市,必须三天内交接完毕至新岗位报道,超期未报就旷工处理,请问可以申请留着原地址工作?这跨市调岗给的时间也不够,而且该公司扣留我们劳动合同几个月,是否可以申请仲裁...
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