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在
公司
上班一年五个月,目前怀孕五个月,被
公司
辞退
,可以要求的经济补偿是否应该包含...
在
公司
上班一年五个月,目前怀孕五个月,被
公司
辞退
,可以要求的经济补偿是否应该包含一下几个1.入职后N+1的补偿,两个半月的工资2.产假工资158天的工资。3.
哺乳
期间
的工资,每天一小时一年差不多一个月的工资。一共为三个半月加158天的工资,是发只需要赔付这些就可以,还有没有什么可以要求赔偿的...
//www.110.com/ask/question-16090067.html-
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