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，接照甲方的有关规意执行; 3，己方应完成工作任务，执行
安全
规程，遵寺劳动纪律和职业道德; 4。因甲方
生产
《工作) 情况发生变化或之方不能胜任岗位时，乙方应 机密，维护甲方利益，服从甲方的领导，
管理
和教育。2。乙方适反劳动纪律，甲方可视情节对其进行批评教有，按有关
规定
给子必要的纪律，经济处罚直至解聘. ...
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