针对同一事项，可以按照不同的法律条款同时向不同的行政部门发出履行法定职责申请书吗？...
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甲方在入职时已将乙方所在岗位的岗位说明书提供与乙方，乙方清楚知悉岗位工作职责及任职资格。如乙方在试用期内，经考核未能符合相关任职资格以及不能完成 单休，当月有效，不得累计，工资中包含单休以外的加班工资(如公休、法定假日、延迟工时等情况);工资构成为：基本工资+绩效工资+加班工资+提成+各种补助。如由于 ...
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