原因现在公司又决定从下个月开始实行新的制度，一个月每个人最多才上七天班，现在我们因为工时的原因想要离职，已经和学校沟通过了，但是现在公司这边说我们的离职理由不成立，如果非要离职必须得学校方面出具公函，说工时问题后期会沟通解决的，所以我想问一下公司这种处理方法是合理的吗 ...
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说前年的工作没有完成。我去年4月份当的组长，公司现在要扣我的工资。这个员工目前已经离职，交接单什么的都还没有弄，我也没有签过字，因为当时是疫情前，我 办理离职手续。现在账务出了问题。要扣我的工资。这个合理吗？而且去年的时候我就已经上报过这个员工不合适，我不要，而且这个员工考勤也是有问题的，我也上报过， ...
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“情况跟你说一下 当时你辞职的时候办理停办保险时间已经来不及了 二月份全部保险已经买了 三月只买了医保 一月份工资扣除保险不够还差413元 需要你自己补交下 医保的钱会返到你的卡上的”这是财务的原话， 我1月份正常上班 ，到月底说的离职， 2月10号办的离职 ，现在告诉我这样，我该怎么办...
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我在一个餐厅做服务员，在第二天晚上（事情已经做完了，但还没有下班）跟老板说不干了辞职，然后老板说我试用期三天内主动离职没有工资，又说我工作不行，那边辞退我，工钱扣掉30%，只给70%，还说合同上写的，但我认真看过合同了，当时也没 ...
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我在一个餐厅店做服务员，刚干了三天，在第二天晚上（事情已经做完了，但还没有下班）跟老板说不干了辞职，然后老板说我试用期三天内主动离职没有工资，又说我工作不行，那边辞退我，工钱扣掉30%，只给70%，还说合同上写的，但我认真看过合同了，当时也没讲 ...
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在工作的口腔科门诊进行了正畸治疗，当时说员工可以享受五折，按照折后费用都已经交完，做之前并没有告知离职需要按原价退回，前一段时间离职，要求补差价，这种情况应该补吗？...
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你好，请问我上家公司每年5月15号发年终奖，但是我已经辞职半年了，离职协议也签了，赔偿我3个月工资，离职半年后突然收到公司给我发的工资3.3万，现在公司向起诉我不当得利，请问我有胜算吗？...
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需要学习，在临近报考时突然提出需要额外收费，说这次的收费是报考所需费用，并且与我对接的人以离职的理由将我删除，现在负责与我对接的人员跟我起了争议，说让我找寻之前那个已经离职的人去处理，但离职的人将我删除后就再无任何音讯，于是我与对方沟通希望可以退回一部分费用，对方现在 ...
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完一整个月主动离职 这几年里没有签订劳动合同也没有为我缴纳社保，现在我已经离职，还拖欠了我1和2月份工资。公司以我没有完成工作为由不给发，说工作不合格，给 说辞职 实际我去的时候账目就是乱的，公司没有教会我，，我说完辞职后公司也没有挽留，我第二天照常上班后收尾，之后才正式离职 请问我可以要求什么赔偿?...
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你好，领导单方面通知半个月前就已经停薪，考勤表已经显示停薪，这期间我还在正常打卡上班，领导说是因为项目运转不下去，人事那边让我和领导沟通，领导说要不换项目（异地）要不离职接下来我还要正常打卡上班吗？...
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