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请问这种公司制度合法吗 二、员工薪酬与福利 1. 薪酬 11公司计薪周期为自然月
15日发放上月综合薪资，遇周末节假日顺延。 注:市场、留学顾问等销售岗员工入职次月(指第二个计薪周期)辞职而没有业绩或者达不到公司考核标准的，当月综合 1。 注:员工新入职当年不足一周年者，绩效薪资部分按天折算:履职时长不满当期考核周期的且于发放 前离职的，不再享有当期绩效工资。试用期未转正的基本工资 ...
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