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你好,A公司下找包工头B承包工程。期间没有签署合约,B召集工人参与工程。现工人C腿部骨裂,伤形不算严重,要求B和A公司赔偿10w。AB认为不合理,C状告AB。A公司拒绝出庭,要求B出庭承担,A不承认产生雇佣关系,要求B承认雇佣C,事后赔偿双方各一半。对于B来说,这样做合理吗?如何做到损失最小化呢?...
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