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以聘请不到服务员为由拒绝。 2011年6月14日原告出生,诊断为多发性畸形 (详见证据2,出院记录、门诊病历、照片)。原告在其母亲怀孕期间,因长时间遭受 向法院提起诉状,根据《侵权责任法》及《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题解释》相关规定,要求第一、第二、第三、第四被告赔偿原告 ...
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、134条及《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案司法解释》、《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题解释》等法律法规之规定,请求贵院依法支持原告 在个酒楼里谈了两个多钟结果。 我有从2013年1月至今事实经过电话照片与录音证据,内含冒充警官威逼恐吓电话、谩骂骚扰与人格侮辱 ...
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上述事实,有徐劳工鉴通(2014)第201401376号《徐州市劳动能力鉴定结 论通知书》及当事人陈述等证据证实,本院予以确认。 本院认为,劳动能力鉴定委员会作出 受案范围。依照《最高人民法院关于执行〈中华人民共和国 行政诉讼法〉若干问题解释》第四十四条第一款第(一)项规定,裁定如 下: 驳回 ...
//www.110.com/ask/question-3186555.html-了解详情
上述事实,有徐劳工鉴通(2014)第201401376号《徐州市劳动能力鉴定结 论通知书》及当事人陈述等证据证实,本院予以确认。 本院认为,劳动能力鉴定委员会作出 受案范围。依照《最高人民法院关于执行〈中华人民共和国 行政诉讼法〉若干问题解释》第四十四条第一款第(一)项规定,裁定如 下: 驳回 ...
//www.110.com/ask/question-3186439.html-了解详情
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