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在未参保工伤保险的私营企业中触电受工伤应适用工伤保险条例还是侵权责任法？
我有一朋友在一私营企业中打工，企业未为员工参保工伤保险。因企业未能提供适当的安全环境，在工作时触电受伤(以前也曾发生过漏电事情，但无人受伤，老板也一直未进行任何处理)，现评定为八级伤残，根据工伤保险条例和湖南实施工伤保险办法，八级伤伤残只能赔偿31个月本人工资，大约只有5-6万。 由于他 ...
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