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的
劳动
关系。更有甚者竟然要求原告立即加班把工作移交清楚!劳动法第四十一条规定:“
用人
单位
由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一 原告
劳动
,是一种严重的违法行为。 尊敬的法官:被告声称原告不胜任工作需
解除
劳动
合同
,原告想请问第一被告朱云:论考、论做、论说你比得过原告 ...
//www.110.com/ask/question-403047.html-
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