的态度明显支持销售副总的决定！因此，我认为这个处理是完全是错误的！我稍研究了一下《工资支付暂行条例》，这个是明确已超出20%和赔偿的案子！请问我是否 ，谢谢！）？先谢谢律师朋友，希望能得有比较详细的法律帮助！ 问题补充： 我与公司的劳动合同中，并没有明确规定因管理不当造成损失时我需要承担损失费用的条款 ...
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仲裁申请人）被申请人是当地镇政府 请求事项： 1、裁决被申请人继续履行无固定期限劳动合同。 2、裁决被申请人补发2008年1月1日至2014年7月31共 认同咨询人的观点？ 本工作室长致力于“智能识别系统”的研究，即中国版的“别对我说谎”的研究，该系统集“信息论”、“控制论”于一身，帮助求助当事人磨合 ...
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，老板的态度明显支持销售副总的决定！因此，我认为这个处理是完全是错误的！我稍研究了一下《工资支付暂行条例》，这个是明确已超出20%和赔偿的案子！请问我是否可以 我需要承担损失费用的条款！ 另外，与老板所签的劳动合同，只有老板的亲自签名，没有公司公章，请问有没有问题？合同有没有效！实际已上班6个多月了！...
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你好，我是一名煤矿保卫人员，是2003年由本矿研究决定招入保卫工作人员20余名且工作至今，中间一直未缴纳医疗养老等保险，也未签订任何书面合同，根据劳动法规定我们应该视为有了无固定期限的劳动合同 现在想咨询一下： 1 本矿会不会给一定的补偿而解除这种劳动关系 本矿有 ...
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92年参加工作，07年工伤在家休假，08年1月份单位重新签劳动合同，没有和我签，当时说像我这样的工伤的，要研究再说。08年3月份回单位上班至今，但是单位没有与我签书面劳动合同。我想请教下双倍工资的事，如果我现在辞职单位应该给双倍工资吗？如果我一直在职单位又不给双倍工资，我要仲裁，有时效限制没？...
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厅《关于首钢驻冀三企业因终止劳动合同引发集体争议有关情况的报告》收悉，经研究，现函复如下： 一、关于劳动争议管辖问题 按照原劳动部《关于 个人账户储存额，到达退休年龄时，在当地办理退休手续，享受退休养老待遇。 劳动和社会保障部办公厅 一九九九年十二月二十九日中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳 ...
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日从银行正常打卡支付了该职工5月份工资以及两保（5月8日收到劳动仲裁庭通知我们才知道此事）此时我们通知他提供材料办理退休手续，5月13日 复函劳办发〔1995〕324号浙江省劳动厅：你厅《关于劳动者解除劳动合同有关问题的请示》(浙劳政[1995]192号)收悉。经研究，答复如下:《关于贯彻执行若干问题 ...
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部分补发给我，补发部分公司需支付25%的赔偿金（大约700元） 3. 12.31解除合同，半年奖(7.1-12.31)需按我实际出勤天数按比例支付给我（大约300 谢谢！ （一个小问题，工作年限是从进公司工作的第一天开始计算，还是从签订劳动合同那天开始计算，谢谢！）雷律师说 “一看你就研究过，自己研究 ...
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分别工作3月，2月，1个月，后面项目终止，我司为了解决员工去留问题和服务项目研究在尊重员工的意愿情况下，他们集体留在了服务项目上并且待遇好像还比我司 是宽厚待人，没想到会是这样，真让企业寒心，现在想请求劳动仲裁方面专业的律师指点，核心争议问题就是劳动合同，我想请问如果员工能力，诚信，专业都没了解我们就 ...
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指挥安排的，当时也没有具体研究过法律知识，就听政府的统一在表格签了字，签字的作用是集体以拖欠工资的理由请求仲裁解除劳动合同，解决拖欠的工资及工龄 通知开庭，开庭的时候被告缺席审理，当时法官的提出的重点问题在于“你去年10月已经和被告单位提出了解除劳动合同，是自愿行为”，答“这是在政府的统一指导指挥之下 ...
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