公司无故辞退员工该怎么赔偿...
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最近三四个月工资都是70%-90%得发、而且都是快到月底才能发出来、前两天把我无故辞退了、也没有立即给我工资让我等着、我想问一下这样得诉状该怎么写我准备去劳动仲裁了已经、就是想知道他该怎么赔偿 需要到劳动仲裁咨询么先...
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我在某餐饮店管理厨房事物，平时表现都还可以。突然某天老板就把我辞退了，第二天就没有让我上班了，没有任何原因。我上网查了一下，说可以要求老板赔偿一个月的工资，这是在老板提前一个月通知辞退的前提下。像我这种情况，我该找老板怎么赔偿？...
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企业老板无故辞退试用期中的员工，员工该怎么要求赔偿...
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我在该单位工作满两年，国庆放假的最后一天高速我明天不用来了。这应该怎么赔偿？...
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意图，并且是她提出辞职，现在公司通知她上班她也不回复不过来，无故旷工，不办理离职手续。请问这种情况该怎么处理？签订的劳动合同中没注明薪资待遇该怎么核算 她不配合工作，即使赔偿，标准是什么？谢谢大家帮忙 不是我需要追偿，而且我代表公司怎么将被动变主动，毕竟公司没有辞退员工的意图，而且由于迁址该员工自己不 ...
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2014年2月7日入职的，到现在1年6个月，公司无故辞退我，我该怎么向公司索取赔付。（合同签订的是1年，后面合同未签订），我是上海户口，而且公司也没有交公积金。...
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您好！是这样的情况，我在公司上班已经快4个月了，一直没有签订任何协议和合同，规定15号发工资的，很多次都没有按时，基本都会托几天甚至拖了半个月发工资，现在因为公司原因要撤掉整个部门，把我们调离原有岗位和降职降薪，要不就要辞退，我想问下我该怎么要求赔偿？可以要求辞退当天结清工资吗？如何解决好点？...
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