公司让全体员工都签订了竞业禁止合同。按照该合同，员工在离职两年之内不得从事本行业工作，而公司会在这两年之内每月给予该员工任职期间工资1/3的补偿。 不明白是不是真的如他所说，如果这样的话，公司等于基本上不用支出什么费用，你还不能在同行任职，你一在同行任职，公司知道了立刻“补发”，你就不得不再离职。 ...
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公司让全体员工都签订了竞业禁止合同。按照该合同，员工在离职两年之内不得从事本行业工作，而公司会在这两年之内每月给予该员工任职期间工资1/3的补偿。 不明白是不是真的如他所说，如果这样的话，公司等于基本上不用支出什么费用，你还不能在同行任职，你一在同行任职，公司知道了立刻“补发”，你就不得不再离职。 ...
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离公司之日起三年内不得自营或为公司的竞争者及同行业提供服务，不得从事与其在公司生产、研究、开发、经营、销售有关的工作（包括受雇他人或自行从事 提及任何公司向员工的保密补偿 请问这种情况公司合法吗 这个保密协议能签吗在线 跪求解答 谢谢 这个合同要是不签 老板不让员工离职 怎么办 那这个合同到底前还是不 ...
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本协议所发生的或与本协议有关的一切争议，双方应通过友好协商解决；如果协商不能解决，应向乙方所在地人民法院起诉。 请教，以上协议对乙方有何影响？“不得影响公司正常的生产经营活动”这句话对涵盖什么样的内涵？对乙方以后从事同行业有何影响？谢谢！问题补充： 有哪位律师帮忙修改一下这句话：“不得影响 ...
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本协议所发生的或与本协议有关的一切争议，双方应通过友好协商解决；如果协商不能解决，应向乙方所在地人民法院起诉。 请教，以上协议对乙方有何影响？“不得影响 诺和电子科技有限公司正常的生产经营活动”这句话对涵盖什么样的内涵？对乙方以后从事同行业有何影响？谢谢！有哪位律师帮忙修改一下这句话：“不得影响合肥诺 ...
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老师，您好。我是农村的，来青岛打工十年了，结婚后双方父母身体都不好，几乎生活不能自理，心里很是愧疚，打工工资太低，养活不了父母，想 可是公司合同签订，合同结束后三年内不得从事本行业工作，说是我们现在的工资每月已经加入了二百元的敬业禁止补贴了，所以合同结束后三年内不得从事同行业，我想问一下这合法吗？ 给 ...
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的月数。并且在离开公司一年内不得利用甲方原有的客户和公共关系资源，从事同行业的职业或工作。 其中培训并没有经过专门的培训，只是到生产厂家那里随便找一个人给 要把赔偿的问题解决才准我把户口签出去。 现在我也不知道这个问题应该怎么办，附加协议上要求赔偿的问题是否合理，请求专业人事能帮忙解决并给个建议，不甚 ...
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和事实不符合，比如医院界定误工6个月，可是事实上按我们家的工作强度12个月也无法从事工作，我该怎么界定误工时间呢？误工费是按80元/天算，还是有 我继续起诉，那么法院在判定误工费标准这块如果按照交通事故发生地国营同行业的平均收入计算若低于80元/天，我不能信服该怎么办？需要做伤残界定？费用谁出？ （四 ...
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我今天在上课的时候呢，老板过来让我们签了一份行业禁止合同，大概的意思就是我如果离职之后，一年之内是不能再从事同行业，然后每个月给我2000块钱补偿金，但是这份钱明显是比我工资要低很多的，那如果我离职之后不做这份工作，那我又没有收入来源了，那是不是意味着 ...
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各位老师好！我从事的时技术工艺类工作约8年了，与公司签订了保密协议和禁业协议，但是公司并没有给保密费，只是合同内说：工资内包含了保密费，我的工资行业 补偿金是不合理的，假如我换个行业，待遇肯定和现在差别很大，如果我离开公司时，我能不能申请补偿金额的变更？会不会得到法律支持？上海有无禁业补偿相关的规定？...
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